本報訊（記者 楊富東） 近期，省紀委通報了8起落實全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任不力被問責的典型案例，在黨員干部中引起良好反響。

在省委的堅強領導下，各級黨委（黨組）和紀委（紀檢組）把落實“兩個責任”作為加強黨的領導、黨的建設和全面從嚴治黨的重要舉措，真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，串起了一條明責、履責、追責、問責的鏈條，確保 “兩個責任”履行過程中不掛空擋不留死角不走過場。2013年以來，全省共對“兩個責任”落實不力的1016名領導干部進行責任追究，包括廳局級干部43人、縣處級干部233人。

為了進一步厘清黨委(黨組)和紀委(紀檢組)的責任界限，推動“兩個責任”的落實，省委從制度層面對相關工作進一步細化完善，確保明責有理有據(jù)，履責有規(guī)有矩。其中，《關于落實黨風廉政建設主體責任的規(guī)定》等制度，將黨委落實主體責任的內(nèi)容和要求細化為責任清單，為各級黨委明責定規(guī)、指明履責“路徑”，督促各級黨委（黨組）、黨的工作部門和各級領導班子成員履行全面從嚴治黨主體責任?！蛾P于落實黨風廉政建設監(jiān)督責任的規(guī)定》，將監(jiān)督責任細化為監(jiān)督檢查黨風廉政建設主體責任落實情況、監(jiān)督檢查黨風廉政建設監(jiān)督責任落實情況、監(jiān)督檢查作風建設落實情況等7個方面的內(nèi)容，并列出了紀委履行監(jiān)督責任不到位的“負面清單”，鑄起了制度約束的“防火墻”。

此外，省紀委實施領導干部任前廉政談話、約談等制度，推動各級黨組織和領導干部落實全面從嚴治黨要求；推行上級紀委書記約談下級黨委書記制度，并要求黨委主要負責人在班子成員被函詢問題情況說明上“簽字背書”，切實擔起“第一責任人”責任。自2014年實施述責述廉制度以來，全省共有6批63名市州和省直部門黨政“一把手”向省紀委全會述責述廉，覆蓋所有市州和省政府組成部門。近13萬名科級以上干部在各級紀委全會和年度責任制考核會上述責述廉。一個個“辛辣”的提問讓領導干部們紅紅臉、出出汗，真正讓黨員領導干部負起責、用好權。

針對“一把手”的監(jiān)督難題和可能出現(xiàn)的“掌柜甩手不監(jiān)督”的情況，省委以追責為抓手，出臺了《云南省黨政領導班子一把手監(jiān)督辦法（試行）》，梳理出堅持民主集中制原則、議事規(guī)則及決策程序研究決定重大事項等10個方面需要重點監(jiān)督的內(nèi)容，明確15種監(jiān)督方式和8種責任追究情形，對全省各級各部門黨政領導班子主要負責人權力運行作出規(guī)范。