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上海一員工在年會上飲酒后身亡 公司要負責嗎？(2)

2025-01-07 08:11:41 來源：新民晚報 A+A-

一審法院經(jīng)審理認為，陸先生喝酒是其主動行為，其作為完全民事行為能力人，對自身身體狀況的好壞、酒量大小等相關(guān)情況具有充分的認識并保持足夠的清醒，但陸先生在其出差回來身體較疲憊的情況下，還頻頻向他人敬酒，其自身存在重大過錯，應承擔主要責任。柳杉公司作為年會的組織者，應確保年會參加者的人身安全，柳杉公司未盡到足夠的注意義務(wù)，應承擔相應的過錯責任。一審法院判定柳杉公司承擔20%的賠償責任。

柳杉公司不服，向上海一中院提出上訴。審理中，雙方各持己見，柳杉公司堅持認為其對于陸先生參加年會飲酒后死亡一事沒有過錯，作為年會組織者，已盡到足夠的安全保障和注意義務(wù)，不應承擔賠償責任。而陸先生家屬則認為一審法院判定的賠償比例合法合理。

審理后，雙方都表示有調(diào)解的意愿，故請求法院主持調(diào)解。上海一中院基于本案客觀事實，厘清雙方各自存在的問題和責任，結(jié)合法、理、情，引導雙方換位思考，最終促成雙方握手言和，就公司支付員工家屬死亡賠償金、喪葬費、精神損害撫慰金等費用達成一致意見，妥善化解了本案糾紛。

(責任編輯：0072)

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