第一次看到吳剛，是2014年，那個時候他出演了革命劇《十月圍城》，在里面飾演一個富紳，這個角色不慍不火，并未讓人感覺到有多么出彩的地方。
其實吳剛出演很多角色，2000年，主演風格獨特的都市情感劇《堆積情感》。2004年，出演的偵探懸疑《黑螞蟻》。2007年，出演的古裝劇《秋海棠》。2009年，出演電影版《潛伏》。同年，在電影《鐵人》中飾演鐵人王進喜。2011年，出演《漢陽造》。2013年，出演諜戰(zhàn)情感大劇《我的絕密生涯》。2015年，出演電影《三體》，飾演史強一角。
那么問題來了：吳剛演了那么多角色，為什么之前沒有一個角色火，而到了《人民的名義》就大紅大紫？
很多人過高的夸贊了吳剛的演技，其實，演技好的演員大把都是，如果光靠演技好，就能火，那么全國那么多一級演員，為什么都火不起來？
劇紅人才紅，沒有一部好劇做支撐，想紅根本不可能。
也就是說，沒有平臺，你什么都不是！
《人民的名義》和李達康，就是吳剛的平臺，15年大火的電影《夏洛特煩惱》就是沈騰和馬麗的平臺。
劇中的李達康對此也有著深刻地認識，他對省委書記沙瑞金說：“是黨把我送到日本學習，回國后讓我當金山縣的縣長；又是黨把我送到美國學習，回國后讓我當京州的市委書記。沒有黨的培養(yǎng)，我什么都不是?！?/p>
李達康能成功的核心原因：就是對平臺有感恩心、敬畏心。
真正牛的是平臺，而不是自己
我們第一眼判斷一個人的時候，因為不了解，所以第一印象往往就看他之前供職的公司或平臺，比如吳剛以后可以介紹自己出演過《人民的名義》，別人必然會高看一等。
大公司工作的人，很容易感覺自己自帶光環(huán)。出去談合作，別人一聽你是BAT的高管，必然和顏悅色地好好伺候。
因為平臺好，工作上結(jié)識的人脈優(yōu)質(zhì)，時間長了，會不自覺地滋生幾分多余的自信來。說白了，就是把平臺帶來的紅利，錯當作自己的能力。
很多時候，你春風滿面、事事如意，不是因為你能力強，而是因為你所在的平臺好。
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