原標題:因老板娘偷看微信辭職小伙發(fā)聲不合適就得換
最近,長沙的一位員工因為發(fā)現(xiàn)老板偷看微信的聊天記錄而火速離職。
這起事件引起了很多人的關(guān)注和討論。
據(jù)報道,湖南長沙。小李工作時意外發(fā)現(xiàn)老板娘偷看同事的微信。
小李稱,自己發(fā)現(xiàn)后立即告訴同事,同事說他通過微信圖片被翻閱,也發(fā)現(xiàn)了這件事。
小李介紹,工作的這家公司是夫妻店,覺得老板娘這種行為非常沒素質(zhì),自己也開始擔憂會被偷看微信,目前小李已經(jīng)離職。
男子表示:工作不合適就得換。
律師建議,企業(yè)在行使管理權(quán)時,應當具有合法性、必要性、正當性,并要提前告知員工,并嚴格保護員工隱私。
同時,在規(guī)章制度中應當盡可能列出可能涉及侵犯員工隱私權(quán)的行為,并明確個人信息及隱私信息授權(quán)使用的目的、方式和范圍,以及最大程度地保護勞動者的隱私權(quán)。
偷窺他人是違法行為,公民的隱私權(quán)受法律保護,未經(jīng)本人同意,不得以營利為目的侵害公民的隱私權(quán)。
那么,你有被領(lǐng)導偷看隱私的經(jīng)歷嗎?
【#員工發(fā)現(xiàn)老板娘偷看同事微信火速離職#】近日,湖南長沙。小李工作時意外發(fā)現(xiàn)老板娘偷看同事的微信。
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