原標題:90后男生拿到京戶離職被公司追償
近日,北京。
銀河證券“90后”員工吳某璋拿完“京戶”不到兩年時間離職,被公司追討賠償金(仲裁裁決為16.26萬元)。
該員工遂向法院提起訴訟,主張其因工作壓力大,罹患中度抑郁癥,無法繼續(xù)工作,沒有騙取京籍戶口的惡意,沒有違反誠實信用原則,要求無需支付賠償。
2022年9月,一審法院作出了與仲裁委相同的判決,判決吳某璋向銀河證券支付賠償金16.26萬元。
吳某璋提起上訴,要求撤銷一審判決,支持其訴訟請求。
二審法院表示,一審法院根據(jù)雙方勞動合同及服務(wù)期的履行情況,考慮吳某璋離職原因和時間、社會對進京落戶指標的稀缺性的普遍認知的現(xiàn)狀,判決吳某璋賠償銀河證券損失16.26萬元,并無不當。
最終,二審法院判決駁回上訴,維持原判。
《判決書》顯示,2018年6月25日,吳某璋入職銀河證券公司,擔(dān)任研究院研究員,雙方簽訂了勞動合同。同時,吳某璋于2019年11月12日落戶北京,并于2021年8月1日因個人原因離職。
銀河證券主張,吳某璋入職之初申請留學(xué)生落戶并辦理戶口進京手續(xù)、承諾自其戶口進京5年內(nèi)不會主動辭職,如果未完成此承諾,自愿賠償公司留學(xué)生戶口名額損失25萬元,按其實際履行的承諾服務(wù)年限,以每年20%的比例逐年遞減。
“吳某璋未完成上述承諾,違反誠實信用原則,應(yīng)自其落戶之日起計算,按比例向公司支付賠償金;吳某璋的薪酬成本共計118.19萬元,加上其他公司投入成本及吳某璋離職成本共計271.84萬元,吳某璋需要承擔(dān)163.10萬元沉沒成本?!便y河證券稱。
《判決書》指出,吳某璋對勞動合同、戶口登記卡、離職申請、個人聲明、郵件截圖、承諾書、工資銀行流水真實性不持異議;對承諾書的真實性和證明目的持有異議,但認可承諾書系其本人簽字;主張雙方對于服務(wù)期的約定違反法律強制性規(guī)定,且因辦理北京戶口約定的違約金應(yīng)屬無效約定。
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