2022年3月后,因宏觀社會經(jīng)濟環(huán)境持續(xù)下行等因素影響,科大訊飛股價4月26日下跌到35元,逼近質(zhì)押的平倉線,在政府和企業(yè)家朋友的幫助下,劉慶峰通過籌措資金和補充質(zhì)押,才及時化解了平倉風險。同年10月,科大訊飛股價一度下探至最低點29.64元,參照定增的發(fā)行價格33.58元/股計算,合計浮虧4.4億元。
科大訊飛表示,上述債務已到期,為此,劉慶峰需要減持股份用于償還上述借款本金。根據(jù)盤后大宗交易數(shù)據(jù)顯示,科大訊飛8月14日發(fā)生11筆大宗交易,成交均價58.82元(較當日收盤價下折8.07%),劉慶峰此次減持共計套現(xiàn)23.5億元,幾乎是與所欠債務金額等量減持,扣除本金一分沒多賣。
在交流會上,科大訊飛還表示,劉慶峰仍堅定看好人工智能行業(yè)和科大訊飛發(fā)展前景,創(chuàng)業(yè)24年來帶領(lǐng)團隊全身心投入到科大訊飛的事業(yè)中。除了用真金白銀增持公司外,劉慶峰還主動下調(diào)薪酬用于激勵員工創(chuàng)業(yè)奮斗。
科大訊飛進一步稱,在過去十年,劉慶峰應得的薪酬總計1.94億元,其主動下調(diào)薪資總額1.53億元,十年來實際領(lǐng)取薪酬為4066萬元,僅占應領(lǐng)取額度的21%。2022年,在科大訊飛面臨比較大的經(jīng)營壓力的情況下,劉慶峰帶頭降薪,公司管理團隊年薪平均下降22%,劉慶峰年薪下降幅度30%,降幅在高管團隊中最大。
值得注意的是,除董事長劉慶峰減持外,科大訊飛曾于7月31日晚間公告,持股10.70%的股東中國移動計劃在8月22日-12月31日期間,減持科大訊飛股份不超過2315.67萬股(占公司當前總股本的1%),此次減持系根據(jù)中國移動的股權(quán)管理計劃回收投資成本。
為何此時才選擇減持?
2022年初至今,劉慶峰有多次高價減持還債的機會,但因為借款沒有到期,劉慶峰并沒有選擇賣出股票提前還債。
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