媒體評(píng)環(huán)衛(wèi)工工資持續(xù)8年被冒領(lǐng)：暴露管理失范(2)

小大

用微信掃描二維碼
分享至好友和朋友圈

關(guān)鍵詞：

2024-06-24 08:30:46 正觀新聞

令人擔(dān)憂的是，近年來(lái)，基層單位某些握有權(quán)柄者冒領(lǐng)環(huán)衛(wèi)工人工資的情形并不鮮見。例如，2021 年，遼寧營(yíng)口市紀(jì)委監(jiān)委查辦了市公共設(shè)施維護(hù)中心原站前二所副所長(zhǎng)李某等人虛報(bào)冒領(lǐng)工人工資問(wèn)題，6 人被開除黨籍和公職，3 人被移送司法機(jī)關(guān)。2017 年，浙江一環(huán)衛(wèi)站長(zhǎng)因虛列員工套取工資被判刑。事件中，虛報(bào)冒領(lǐng)工資者被依法嚴(yán)懲自不待言，可公眾驚詫的是，此類事何以一而再再而三地發(fā)生？有些虛報(bào)冒領(lǐng)行為何以多年不曾被發(fā)現(xiàn)？

可以說(shuō)，此類亂象集中暴露出一些地方的環(huán)衛(wèi)部門內(nèi)部管理失范、負(fù)責(zé)人享有過(guò)大決策權(quán)、管理盲區(qū)被無(wú)視等問(wèn)題。一些案件中，某些領(lǐng)導(dǎo)干部互相勾結(jié)，甚至集體“設(shè)計(jì)”的事實(shí)表明，他們既掌握了本單位的話語(yǔ)權(quán)，也洞察監(jiān)管漏洞所在，從而可以輕易地“合作共贏”。在這個(gè)過(guò)程中，上級(jí)的監(jiān)管往往流于形式，而員工就算有所覺(jué)察，也往往缺乏不平則鳴的渠道。加上一些環(huán)衛(wèi)工并非“編制內(nèi)”人員，他們有的是出自農(nóng)村的務(wù)工人員，在單位的序列里更顯邊緣化、空心化，合法利益很容易被忽視甚至旁落。干部冒領(lǐng)環(huán)衛(wèi)工工資！

要杜絕“蛀蟲”虛報(bào)冒領(lǐng)環(huán)衛(wèi)工人工資的現(xiàn)象，必須加大監(jiān)管力度，重新審視考評(píng)機(jī)制的公正性和透明度，且賦予一線環(huán)衛(wèi)工人更大的話語(yǔ)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，讓監(jiān)管更到位、賬目更清晰、福利發(fā)放更規(guī)范、基層意見更受重視。

虛報(bào)冒領(lǐng)并非運(yùn)用了多么高明的“技術(shù)”，相反，一些“蛀蟲”的手法非常低級(jí)、笨拙。這個(gè)事實(shí)更加反映出，從市容管理制度和機(jī)制上扎密籬笆、清除隱患、關(guān)口前移，壓縮“作妖”空間的重要性。

首頁(yè)上一頁(yè)12共 2 頁(yè)

(責(zé)任編輯：盧其龍 CN070)

關(guān)閉

媒體評(píng)環(huán)衛(wèi)工工資持續(xù)8年被冒領(lǐng)：暴露管理失范(2)

相關(guān)新聞

今日熱點(diǎn)

頻道熱點(diǎn)