近期,臺灣勞動主管部門發(fā)生了一起公務(wù)員自殺事件,引發(fā)了社會對職場霸凌問題的關(guān)注。11月22日,臺灣勞動主管部門宣布了對相關(guān)責(zé)任人的懲處決定。
臺勞動主管部門決定對“北基宜花金馬分署分署長”謝宜容依據(jù)考績條例給予兩大過處分,并免除其職務(wù)。“勞動力發(fā)展署署長”蔡孟良也被依據(jù)考績條例記一大過,并被調(diào)離至非主管職務(wù)。涉事的4名責(zé)任人還被移送至臺監(jiān)察機構(gòu)進(jìn)行責(zé)任追究。
此外,關(guān)于謝宜容涉嫌不法行為的情況,“新北市地檢署”已經(jīng)立案偵辦,臺勞動主管部門已提供相關(guān)資料,并表示將全力配合調(diào)查工作。
在“霸凌案”后未曾露面的謝宜容于本月22日通過錄影方式向公眾致歉。
7月30日,網(wǎng)傳陜西西安一年輕女護士跳湖自盡,疑似遭受職場霸凌。當(dāng)?shù)匦l(wèi)健委回應(yīng):正在責(zé)令醫(yī)院處理此事。
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