元旦沒調休，讓假期有了更多獲得感

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2025-01-03 16:14:17 今日頭條

2025年元旦放假休一天，意外收獲了廣泛好評。

剛結束的元旦假期沒有調休，而是在周三單獨放了一天假。這引發(fā)了網友們的熱議，“元旦讓打工人實現(xiàn)了上四休三”的話題也沖上了熱搜。很多網友表示，周三放假讓自己的心情都變好了，再上兩天班又能休息了。

這項休假安排有著明確依據(jù)。新修改的《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》規(guī)定：除個別特殊情形外，法定節(jié)假日假期前后連續(xù)工作一般不超過6天。這意味著，對于元旦、端午節(jié)等只放假一天的法定節(jié)假日，如果節(jié)日當天剛好是周三，一般情況下就不再調休。

“逢周三放假不調休”，對眾多上班族來說少了折騰，也能更加從容地享受放假的快樂。以往，雖然調休可以勉強湊出“小長假”，但免不了出現(xiàn)調休后連續(xù)上班7天的情況。對上班族來說，連續(xù)上班的疲憊感，在很大程度上抵消了假期應有的輕松感。

說到底，放假是為了讓勞動者更好地休息，真正獲得“松弛感”。如果不顧實際情況，單純?yōu)榱藴悺靶￠L假”而調休，勞動者反而增加了身心壓力，放假的基本目標就難以充分體現(xiàn)。

從社會治理層面而言，如果希望通過放假來刺激消費、促進旅游，前提是充分考量公眾的實際意愿。過去哪怕有3天假期，考慮到放假以后面臨7天連續(xù)工作日，一些人可能寧可在家“躺”3天——為了漫長的工作周而養(yǎng)精蓄銳。

“上班族”的快樂，除了不再為了調休而感到折騰，也體現(xiàn)在放假更有可預期性。隨著《全國年節(jié)及紀念日放假辦法》進一步完善，不僅每年的法定節(jié)假日數(shù)量增加了，而且放假和調休的安排更有規(guī)則可循，方便人們提前制訂假期計劃。

考慮到元旦要放假，一些用人單位還采取人性化舉措。比如，在年前的12月31日當天，允許員工提前下班，甚至干脆中午就下班。合理的統(tǒng)一放假安排和靈活人性的實施，讓“上班族”更有獲得感。

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