2024年證券行業(yè)流失近2萬人合并裁員潮下的人員變動(2)

小大

用微信掃描二維碼
分享至好友和朋友圈

關(guān)鍵詞：

2025-01-26 07:44:45 網(wǎng)易

2024年內(nèi)，僅17家券商從業(yè)人員數(shù)量有所增長。東方證券增員最多，年內(nèi)增員580人。中信華南、中國銀河證券、東莞證券等也有顯著增員。中信證券凈流出1388人位居榜首，國信證券、廣發(fā)證券等也凈流出人數(shù)居前。

知情人士透露，中信資管于2023年3月注冊成立，2024年1月，298名員工轉(zhuǎn)崗至中信資管。中信證券員工減少幅度較大，部分原因是員工劃轉(zhuǎn)到子公司。國信證券減員比例超過11%，在大型券商中占比較高。

在減員占比方面，華源證券、第一創(chuàng)業(yè)、五礦證券等減員比例居前。德邦證券、萬和證券、世紀(jì)證券等減員均超15%。

由于行業(yè)大環(huán)境問題，今年券商整體釋放的招聘需求比往年減少，提出離職的人員在增加。數(shù)字化轉(zhuǎn)型加速，傳統(tǒng)人工密集型崗位需求減少，導(dǎo)致從業(yè)人員數(shù)量下降。自2023年8月27日階段性收緊IPO以來，券商投行業(yè)務(wù)受到較大影響，項目減少、收入下滑，進(jìn)一步加劇了人員流出情況。

近期，頭部券商已正式實施降薪方案，投行條線中低職級員工每月固定薪酬普遍下調(diào)。隨著業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型升級，對人才素質(zhì)的要求提高，無法適應(yīng)變化的從業(yè)人員將面臨淘汰風(fēng)險。中金公司考慮今年將境內(nèi)外投行員工數(shù)量縮減至少10%，計劃自2024-2026年削減三分之一的境內(nèi)投行員工。中信證券對100多名總部投行股權(quán)業(yè)務(wù)人員實施了調(diào)崗，旨在緩解IPO速度放緩帶來的人員壓力。

此外，公司股權(quán)變動也導(dǎo)致人員流動。華東地區(qū)一位資深金融獵頭表示，挖角越來越難做，機(jī)構(gòu)處境艱難，一方面是“活多錢少”，另一方面難以找到更好出路。深圳某券商投行人士指出，業(yè)務(wù)開展困難加上合并重組背景，很多公司都在做業(yè)務(wù)減法，且薪酬待遇下降，降薪潮已對從業(yè)人員產(chǎn)生普遍影響。北方某中型券商中后臺員工表示，將繼續(xù)觀望市場，并愿意接受薪酬調(diào)整以換取更舒適的工作環(huán)境。

首頁上一頁 12共 2 頁

(責(zé)任編輯：張蕾)

關(guān)閉

2024年證券行業(yè)流失近2萬人 合并裁員潮下的人員變動(2)

相關(guān)新聞

今日熱點

頻道熱點

2024年證券行業(yè)流失近2萬人合并裁員潮下的人員變動(2)