該通知要求,對違規(guī)“掛證”人員依法依規(guī)撤銷其注冊許可,3年內不得再次申請注冊,對違規(guī)使用“掛證”人員的單位予以公開,并納入資質動態(tài)核查;對違規(guī)的中介服務機構要依法嚴肅查處,責令限期整改,情節(jié)嚴重的,依法給予行政處罰。
通知發(fā)出后,多地住建部門陸續(xù)公布排查結果:例如河南省住房城鄉(xiāng)建設廳公布截至同年10月30日排查出14218名;天津市住房城鄉(xiāng)建設委同年10月29日公布數(shù)據(jù)稱,排查出相關人員1986名。同時,地方部門在公告中對涉嫌“掛證”的個人和單位發(fā)出要求:盡快完成整改,進入排查處理階段后,將依法嚴肅處理。
魏昌東告訴《中國新聞周刊》,為確保整治力度和效果,各地紀檢監(jiān)察機關應該注重對這一行為的類型化研究,梳理公職人員違規(guī)“掛證取酬”的行為主要集中在哪一些領域、哪一個層級,以及和哪一類型的公權力之間產生交織關系,然后制定相應的規(guī)范性文件。
“比如制定好醫(yī)療領域、建工領域等規(guī)范性文件,這樣有利于紀檢監(jiān)察機關的工作人員更好地把握取證的標準、方向、重點、難點等,從而保障證據(jù)獲取的有效性和真實性?!彼f。
魏昌東還強調,在我國現(xiàn)行的市場經(jīng)濟制度之下,應該鼓勵那些有專業(yè)技術的人員,盡可能發(fā)揮個人專長,將個人能力與國家的經(jīng)濟發(fā)展結合起來,在確保做好本職工作的前提下,積極如實申報,得到本單位和組織部門批準后,可以在其他單位做一些幫扶工作,這樣可以打破技術壁壘,有利于促進相關單位的發(fā)展?!翱傊?,應該把整治違規(guī)‘掛證取酬’和一些正常的專業(yè)性幫扶區(qū)別開來。”