當(dāng)越來越多畢業(yè)生選擇做銷售 新職業(yè)物種的崛起。銷售正在成為一個(gè)新職業(yè)物種，它要求從業(yè)者會表達(dá)、懂用戶、能講故事、抓數(shù)據(jù)、拉社群。這些能力恰好是今天企業(yè)增長的核心。

張春來自一所省會二本院校，專業(yè)是廣告學(xué)。這個(gè)畢業(yè)季，他把簡歷投向了多個(gè)品牌、公關(guān)和內(nèi)容運(yùn)營崗位，但都石沉大海。在一輪輪“已讀不回”后，某個(gè)銷售顧問的崗位在招聘軟件上跳了出來：底薪8000元，提成上不封頂，冠軍獎金5萬。他點(diǎn)開了“立即投遞”，心中想的是五個(gè)字：先上岸再說。

這不是個(gè)例。今年夏天，高校畢業(yè)生人數(shù)預(yù)計(jì)將達(dá)到1222萬。在這個(gè)求職季，一個(gè)趨勢悄然浮現(xiàn)：銷售類職位超越管培生、軟件開發(fā)等傳統(tǒng)熱門，成為大學(xué)生簡歷投遞量榜首。越來越多英語、廣告、心理學(xué)、文學(xué)、新聞等背景的學(xué)生正批量涌入。

工資先到賬，理想慢慢找。根據(jù)《2025年00后職場驅(qū)動力白皮書》數(shù)據(jù)，在00后對工作意義的認(rèn)知中，經(jīng)濟(jì)保障高于學(xué)習(xí)成長和價(jià)值成就。換句話說，“現(xiàn)實(shí)優(yōu)先”成了越來越多年輕人的關(guān)鍵詞。而銷售崗恰好成了“最優(yōu)解”：門檻低、反饋快、路徑清晰。最近，有高校學(xué)生在就業(yè)交流群里整理出“銷售崗起薪橫評”：電商銷售平均起薪9000元，快消行業(yè)銷售底薪7000—10000元，醫(yī)藥代表雖然門檻高，但綜合年薪可達(dá)15萬元。英語流利者轉(zhuǎn)向跨境電商，能在第一年躋身年薪30萬元的“大區(qū)崗”。

過去，地產(chǎn)中介是很多年輕人的選擇。但在房地產(chǎn)行業(yè)進(jìn)入深度調(diào)整周期后，這塊曾經(jīng)的就業(yè)“安全墊”正快速瓦解。去年入職某大型中介的985畢業(yè)生李磊感慨：“以前覺得熬過前四個(gè)月就行，現(xiàn)在從第一天起就得拼命找房源、找客戶，壓力山大。”

如今，受年輕人追捧的銷售職業(yè)是一批新銷售崗。比如直播間里激情帶貨的主播、提供專業(yè)家庭保障方案的保險(xiǎn)顧問、規(guī)劃升學(xué)路徑的教育咨詢師、為國產(chǎn)芯片/新能源設(shè)備開拓市場的新興制造業(yè)銷售代表等。陳薇是一位來自二本院校新聞學(xué)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，她選擇進(jìn)入一家頭部MCN機(jī)構(gòu)，成為一名“知識類帶貨主播”。她坦言：“起薪8000+高額傭金，這是我目前能找到的、最快實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)獨(dú)立的路子。”

企業(yè)對銷售崗位的要求也在變化。數(shù)據(jù)分析、內(nèi)容營銷、社交媒體運(yùn)營這三個(gè)要素已經(jīng)超越客戶拜訪技巧、電話銷售技巧等要求。而且，用戶洞察力、解決問題能力、講故事能力等軟技能也位居前列。這也就是為什么大家對于“銷售”的界定越來越寬泛。前程無憂調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，65%的受訪者認(rèn)為“帶貨主播”是銷售崗，52%的人認(rèn)為“咨詢顧問”也是，48%認(rèn)為“新媒體運(yùn)營”同樣具備銷售屬性。甚至連律師、醫(yī)生、理財(cái)師等傳統(tǒng)專業(yè)崗位，也是一種“銷售”。

一個(gè)職業(yè)的邊界消亡與其本身的進(jìn)階變化，除了吸引年輕人批量涌入，也在成為職場人的“跳槽新出路”。根據(jù)前程無憂的一項(xiàng)調(diào)查數(shù)據(jù)，近7成職場人表示愿意嘗試銷售崗，最主要的理由包括收入上限高、可最大程度展現(xiàn)能力，還有時(shí)間靈活、工作機(jī)會多等現(xiàn)實(shí)考量。王倩是一名心理學(xué)碩士，此前在一家線下心理咨詢機(jī)構(gòu)。作為二胎寶媽的她，如今成了某在線教育平臺的“學(xué)習(xí)規(guī)劃顧問”，一方面是她自己育兒經(jīng)驗(yàn)的積累，一方面也是想讓事業(yè)“再進(jìn)一步”。

需求端的數(shù)據(jù)也在真切地?fù)肀н@群人。人社部公布的“最缺工”100個(gè)職業(yè)中，“營銷員”連續(xù)多個(gè)季度位居榜首。獵聘2025年第一季度數(shù)據(jù)也顯示，在用人需求最多的崗位TOP30中，“銷售主管/經(jīng)理”高居首位，占比2.53%，遠(yuǎn)超“產(chǎn)品經(jīng)理”的1.46%和其他熱門崗位。銷售崗的跳槽指數(shù)在一眾職業(yè)中排序靠后。

可見，從“職場低地”到“投遞熱門”，這些勇敢踏入新銷售戰(zhàn)場的年輕人，并非退而求其次，而是在主動或被動地?fù)肀н@場職業(yè)進(jìn)化浪潮的前沿。