梁某曾是一名公職人員,因犯故意傷害罪被判處有期徒刑3年,緩刑4年。獲刑后他繼續(xù)在單位工作了5年多,直到被停止工作和開除。去年,內蒙古赤峰市某預防控制中心向法院提起訴訟,要求梁某返還工資41萬余元。
赤峰市紅山區(qū)人民法院上月公開了一審判決書,判決梁某返還赤峰市某預防控制中心41萬余元。據(jù)一審判決書顯示,赤峰市某預防控制中心起訴稱,梁某因涉嫌犯罪被警方抓獲,2013年4月被判處有期徒刑3年,緩刑4年。按規(guī)定應停發(fā)梁某刑事拘留和取保候審期間的部分工資待遇及緩刑期間的所有工資待遇。但該中心當時不知情,繼續(xù)發(fā)放工資至梁某人事關系下劃至紅山區(qū)。
梁某辯稱,赤峰市某預防控制中心主體不適格,他在案發(fā)時在赤峰市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所工作,2018年8月作出開除處分決定的單位是紅山區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局,他沒有在原告處工作,工資也不是原告單位發(fā)放。他認為自己被判處緩刑后并未到監(jiān)獄服刑,幾年間兢兢業(yè)業(yè)工作,理應取得勞動報酬。
法院認定,梁某原系赤峰市衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所職工,2012年12月被警方刑事拘留,2013年4月因犯故意傷害罪被紅山區(qū)人民法院判處有期徒刑3年,緩刑4年。2016年11月,赤峰市衛(wèi)生和計劃生育委員會等多部門作出市區(qū)疾病預防控制和衛(wèi)生監(jiān)督機構人員劃轉意見,將包括梁某在內的49人全部劃到紅山區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督或疾病控制機構。2018年8月,紅山區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局給予梁某開除處分。
2023年11月,赤峰市委機構編制委員會發(fā)布通知,撤銷赤峰市衛(wèi)生健康綜合行政執(zhí)法支隊,將其衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法職責整合至赤峰市某預防控制中心。2024年11月,赤峰市委審計委員會辦公室、赤峰市審計局出具的審計報告顯示,梁某為赤峰市衛(wèi)生執(zhí)法支隊原職工,2013年4月被法院判處有期徒刑3年、緩刑4年,2017年5月因機構改革被劃轉至紅山區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所,紅山區(qū)紀委在2018年8月給予梁某“雙開”處分。審計發(fā)現(xiàn),梁某被采取強制措施期間和被判刑后,赤峰市衛(wèi)生執(zhí)法支隊仍為其發(fā)放全額工資33.81萬元、紅山區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所為其發(fā)放全額工資7.77萬元,合計41.58萬元。剔除梁某拘留至判刑期間的生活費0.5萬元,其余41萬余元應予收回,至審計時尚未收回。