有個(gè)做餐飲的張老板表示,他店里有十幾個(gè)員工,以前為了省點(diǎn)錢,社保都是按最低標(biāo)準(zhǔn)繳的?,F(xiàn)在新規(guī)下來,他一算賬,每個(gè)月光社保費(fèi)用就得增加好幾千塊。這對(duì)他這種小本經(jīng)營的餐飲店來說,壓力不小。不過,從長遠(yuǎn)來看,規(guī)范繳納社保也有好處。員工有了社保保障,心里踏實(shí),工作起來更有干勁,對(duì)企業(yè)的歸屬感也更強(qiáng)。而且,規(guī)范經(jīng)營的企業(yè)在市場上信譽(yù)度更高,更能吸引優(yōu)秀人才,有利于企業(yè)的長期發(fā)展。張老板雖然短期內(nèi)成本增加了,但員工們工作更積極了,店里的生意也慢慢有了起色。
這次社保新規(guī)對(duì)打工人的長遠(yuǎn)保障有著積極意義。一方面,它讓社保的強(qiáng)制性得到了更有力的保障,每一個(gè)勞動(dòng)者都能享受到應(yīng)有的社保權(quán)益。以前那種“不繳社?!钡膩y象將得到有效遏制,不管是大企業(yè)還是小公司,都得按規(guī)定辦事,這就保證了公平性。另一方面,社保的完善也為我們應(yīng)對(duì)生活中的各種風(fēng)險(xiǎn)提供了有力支持。隨著社會(huì)的發(fā)展,我們面臨的生活壓力越來越大,生病、失業(yè)、養(yǎng)老等問題時(shí)刻困擾著我們。有了社保,我們?cè)诿鎸?duì)這些問題時(shí),就有了底氣,不至于陷入困境。
雖然在新規(guī)實(shí)施過程中可能會(huì)遇到一些問題,比如企業(yè)成本增加如何消化,如何更好地保障靈活就業(yè)人員的社保權(quán)益等,但無論如何,社保新規(guī)的出發(fā)點(diǎn)是好的,是為了讓我們每一個(gè)人都能享受到社會(huì)發(fā)展的成果,讓我們的生活更加美好。期待它能在實(shí)際執(zhí)行中越來越好。