印度人疑似在上海地鐵分享手抓飯 文化差異引發(fā)關(guān)注!印度人越來(lái)越多地涌入中國(guó),從深圳地鐵到成都街頭,這種現(xiàn)象引起了廣泛關(guān)注。無(wú)論是深圳的寫(xiě)字樓、上海的移民中介,還是成都的機(jī)場(chǎng)大廳,印度人的身影隨處可見(jiàn)。數(shù)據(jù)顯示,2025年第一季度印度來(lái)華人數(shù)同比暴增320%,成為增長(zhǎng)最快的外籍群體之一。
這背后不僅是全球化浪潮下的機(jī)遇,也是中國(guó)社會(huì)面臨的新考驗(yàn)。中印兩國(guó)之間的聯(lián)系正變得越來(lái)越緊密。中國(guó)的吸引力和印度的“推力”共同促成了這股涌入潮。中國(guó)經(jīng)濟(jì)的活力和高科技產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展,尤其是IT和工程行業(yè)對(duì)專業(yè)人才的需求激增。中國(guó)企業(yè)愿意開(kāi)出比印度本地高3-5倍的薪資,這對(duì)在印度國(guó)內(nèi)面臨激烈競(jìng)爭(zhēng)的IT從業(yè)者來(lái)說(shuō)極具吸引力。“一帶一路”等國(guó)家戰(zhàn)略也推動(dòng)了人口的雙向流動(dòng)。隨著中國(guó)資本輸出,越來(lái)越多的印度人看到了跨國(guó)發(fā)展的機(jī)會(huì)。

印度人疑似在上海地鐵分享手抓飯 文化差異引發(fā)關(guān)注
對(duì)中國(guó)來(lái)說(shuō),這些印度勞動(dòng)者大多處于15到64歲的黃金年齡段,有助于緩解因老齡化帶來(lái)的勞動(dòng)力不足問(wèn)題。而印度國(guó)內(nèi)的失業(yè)率居高不下,尤其是在IT行業(yè)供過(guò)于求的問(wèn)題非常嚴(yán)重,很多崗位的薪資甚至只有中國(guó)的四分之一到三分之一。一些印度網(wǎng)紅甚至在社交媒體上開(kāi)課,教人如何快速拿到中國(guó)簽證,一旦有人成功,往往會(huì)帶動(dòng)一大批人效仿。這種鏈?zhǔn)椒磻?yīng)也讓印度來(lái)華人數(shù)實(shí)現(xiàn)了井噴式增長(zhǎng)。
雖然印度人來(lái)華對(duì)中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有一定正向作用,但也帶來(lái)了一些壓力。就業(yè)市場(chǎng)、文化差異、社會(huì)治理幾乎每個(gè)層面都在經(jīng)歷新的挑戰(zhàn)。印度IT人才的涌入不可避免地對(duì)中國(guó)的就業(yè)市場(chǎng)造成沖擊。很多印度程序員愿意接受比中國(guó)本地市場(chǎng)低15%-20%的薪資,導(dǎo)致一些企業(yè)為了節(jié)省成本更傾向于優(yōu)先聘用印度員工,擠壓本土畢業(yè)生的就業(yè)空間。另一方面,印度人在職場(chǎng)上的抱團(tuán)文化也引發(fā)了不少爭(zhēng)議。一些印度高管上任后往往優(yōu)先招募同鄉(xiāng),形成小圈子文化,在某些跨國(guó)企業(yè)引起本地員工不滿,認(rèn)為晉升機(jī)會(huì)被大規(guī)模傾斜。
?《紅石榴餐廳》劇終,阿依夏媽媽的免費(fèi)抓飯依舊提供,現(xiàn)實(shí)里的紅石榴餐廳沒(méi)有散場(chǎng),那些臺(tái)詞,句句都是烏魯木齊。...
2025-11-14 14:09:47紅石榴餐廳依舊提供免費(fèi)抓飯