員工被開除后遭威脅“讓你身敗名裂”
8月4日,一名網(wǎng)友在社交媒體上透露,其在即將滿兩個(gè)月的試用期內(nèi)遭到公司解雇,并且因?yàn)樾劫Y、社保、解雇補(bǔ)償?shù)葐栴}與公司發(fā)生了爭執(zhí)。該網(wǎng)友分享了多段錄音,聲稱這些都是與公司負(fù)責(zé)人溝通時(shí)的記錄。錄音中,一個(gè)男性聲音表示:“作為試用期員工,我有權(quán)決定你的去留”,并揚(yáng)言“哪怕花一百萬也要讓對公司不利的人身敗名裂”,甚至表現(xiàn)出對法律的無視,說:“法律對我沒什么約束,我倒希望法律能來管管我”。
次日,李女士在接受采訪時(shí)表示,她正努力通過申請勞動(dòng)仲裁來捍衛(wèi)自己的權(quán)益。與此同時(shí),企業(yè)負(fù)責(zé)人王某回應(yīng)稱,公安等相關(guān)部門已介入調(diào)查此事,調(diào)查結(jié)果將會公布。
據(jù)李女士敘述,她于4月24日加入超力新能源公司擔(dān)任電商設(shè)計(jì)師,但從入職到離職,公司并未與她簽署正式的勞動(dòng)合同。公司承諾的福利包括每日10元餐補(bǔ)、六險(xiǎn)一金及休息日等,但她的月薪5000元只是口頭約定。5月24日,她收到的4月份工資僅為1196.36元。6月13日,人事部門突然提出要解除她的合同,李女士當(dāng)即指出這一做法不妥。第二天,包括公司總經(jīng)理王某某在內(nèi)的管理層直接表示將不給予任何賠償?shù)亟夤退沁@次對話被李女士錄了音。王某某在錄音中除了強(qiáng)調(diào)可以隨意解雇試用期員工外,還發(fā)表了一系列強(qiáng)硬言論。
盡管李女士后續(xù)通過投訴獲得了6月份的工資,但公司仍未解決社保欠繳和解雇賠償?shù)膯栴}。
8月5日晚,超威電源集團(tuán)有限公司通過其微信公眾號“和合超威”發(fā)表聲明,承認(rèn)河南超力新能源有限公司總經(jīng)理王明煜在處理勞資糾紛時(shí)言行不當(dāng),造成了不良社會影響,并宣布免除王明煜的總經(jīng)理職務(wù)。河南超力新能源有限公司是一家專注于環(huán)保鋅基電池的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的技術(shù)型企業(yè),隸屬于超威電源集團(tuán)有限公司,后者持有其65%的股份。
員工被開除后遭威脅“讓你身敗名裂”!