快遞公司寄丟畢業(yè)證只肯賠36元
9月,正值學(xué)生開學(xué)和職場新人入職的高峰期,通知書、畢業(yè)證、個人檔案等關(guān)鍵文件的郵寄需求激增。若這些重要證件在快遞過程中不慎遺失,應(yīng)如何處理?未進(jìn)行保價的包裹,賠償是否僅限于運(yùn)費(fèi)的三倍呢?近期,江蘇省淮安市盱眙縣人民法院公布的一起案例給出了不同答案。
在這起案件中,一家快遞公司不慎將張某的畢業(yè)證書遺失。張某認(rèn)為,畢業(yè)證的丟失對其后續(xù)就業(yè)及職業(yè)發(fā)展造成了嚴(yán)重影響,遂向快遞公司索賠??爝f公司則依據(jù)慣例,提出賠償不超過12元郵費(fèi)的三倍,即36元。雙方爭執(zhí)不下,最終法院判決快遞公司需賠償張某9000元。
現(xiàn)行郵政法規(guī)規(guī)定,未保價郵件的丟失、損壞或內(nèi)容短缺,賠償額通常不超過所付郵資的三倍。而《快遞暫行條例》則指出,保價快件按約定規(guī)則賠償,未保價快件依據(jù)民事法律確定賠償責(zé)任。
張某因畢業(yè)證不可補(bǔ)辦,需頻繁回校開具學(xué)籍證明,這對他的就業(yè)和晉升造成了阻礙,故請求賠償補(bǔ)辦費(fèi)用5515元及精神撫慰金。因寄件未做保價處理,快遞公司堅稱只能按郵費(fèi)三倍賠償,雙方協(xié)商未果,張某遂提起訴訟。
法庭上,法官強(qiáng)調(diào)畢業(yè)證的唯一性及其丟失對個人社會活動的潛在負(fù)面影響,包括可能引發(fā)的精神損害。依據(jù)民法典,快遞公司未妥善履行合同義務(wù),應(yīng)對張某的經(jīng)濟(jì)損失和精神損害給予賠償,故判決快遞公司賠償補(bǔ)辦費(fèi)用4000元及精神撫慰金5000元。
類似案例中,法院也做出了快遞公司需支付遠(yuǎn)超三倍郵資賠償?shù)牟脹Q。如2021年,一名碩士生的檔案在未經(jīng)簽收的情況下遺失,快遞公司被判決賠償經(jīng)濟(jì)損失和精神損害共計2.5萬元。
北京郵電大學(xué)郵政發(fā)展研究中心主任趙國君指出,畢業(yè)證、檔案等具有不可替代性,快遞公司有責(zé)任安全送達(dá),即便未保價。高額賠償旨在彌補(bǔ)用戶精神損失及證明丟失證件產(chǎn)生的額外開支。
針對特殊物品的寄遞安全,趙國君建議快遞行業(yè)強(qiáng)化識別、保護(hù)措施和賠償機(jī)制,從收寄到末端配送各環(huán)節(jié)加強(qiáng)管控,尤其是采取更謹(jǐn)慎的投遞方式,確保物品安全。
快遞物流專家趙小敏則表示,快遞賠償標(biāo)準(zhǔn)存在較大爭議,呼吁出臺統(tǒng)一明確的賠償標(biāo)準(zhǔn)或指導(dǎo)案例,以解決此類問題的分歧。快遞公司寄丟畢業(yè)證只肯賠36元!
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