2025年元旦放假休一天,意外收獲了廣泛好評。
剛結(jié)束的元旦假期沒有調(diào)休,而是在周三單獨(dú)放了一天假。這引發(fā)了網(wǎng)友們的熱議,“元旦讓打工人實(shí)現(xiàn)了上四休三”的話題也沖上了熱搜。很多網(wǎng)友表示,周三放假讓自己的心情都變好了,再上兩天班又能休息了。
這項(xiàng)休假安排有著明確依據(jù)。新修改的《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》規(guī)定:除個(gè)別特殊情形外,法定節(jié)假日假期前后連續(xù)工作一般不超過6天。這意味著,對于元旦、端午節(jié)等只放假一天的法定節(jié)假日,如果節(jié)日當(dāng)天剛好是周三,一般情況下就不再調(diào)休。
“逢周三放假不調(diào)休”,對眾多上班族來說少了折騰,也能更加從容地享受放假的快樂。以往,雖然調(diào)休可以勉強(qiáng)湊出“小長假”,但免不了出現(xiàn)調(diào)休后連續(xù)上班7天的情況。對上班族來說,連續(xù)上班的疲憊感,在很大程度上抵消了假期應(yīng)有的輕松感。
說到底,放假是為了讓勞動(dòng)者更好地休息,真正獲得“松弛感”。如果不顧實(shí)際情況,單純?yōu)榱藴悺靶¢L假”而調(diào)休,勞動(dòng)者反而增加了身心壓力,放假的基本目標(biāo)就難以充分體現(xiàn)。
從社會(huì)治理層面而言,如果希望通過放假來刺激消費(fèi)、促進(jìn)旅游,前提是充分考量公眾的實(shí)際意愿。過去哪怕有3天假期,考慮到放假以后面臨7天連續(xù)工作日,一些人可能寧可在家“躺”3天——為了漫長的工作周而養(yǎng)精蓄銳。
“上班族”的快樂,除了不再為了調(diào)休而感到折騰,也體現(xiàn)在放假更有可預(yù)期性。隨著《全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》進(jìn)一步完善,不僅每年的法定節(jié)假日數(shù)量增加了,而且放假和調(diào)休的安排更有規(guī)則可循,方便人們提前制訂假期計(jì)劃。
考慮到元旦要放假,一些用人單位還采取人性化舉措。比如,在年前的12月31日當(dāng)天,允許員工提前下班,甚至干脆中午就下班。合理的統(tǒng)一放假安排和靈活人性的實(shí)施,讓“上班族”更有獲得感。