四川工作人員辱罵群眾被停職。近日，一網(wǎng)友發(fā)帖稱，在四川巴中市人力資源和社會保障局工傷認定科辦事后接到電話被辱罵，引發(fā)網(wǎng)絡(luò)關(guān)注。2月8日，巴中市人社局收到網(wǎng)友反映的問題后，立即組織專班進行調(diào)查核實，對涉事科室負責(zé)人汪某某給予停職檢查處理，并將另一工作人員張某調(diào)離現(xiàn)工作崗位。

汪某某在接受采訪時承認自己罵人不對，當(dāng)天雙方發(fā)生分歧，他情緒激動，言語不當(dāng)。他表示誠懇接受組織處理，深刻反省，吸取教訓(xùn)，并再次表示誠摯的歉意。

巴中市人社局相關(guān)負責(zé)人表示，將汲取深刻教訓(xùn)引以為戒，進一步加強對干部的教育監(jiān)管，深化作風(fēng)建設(shè)，歡迎廣大群眾持續(xù)監(jiān)督。

2月6日，一則“去巴中市人力資源和社會保障局工傷認定科辦事后接到電話被辱罵”的網(wǎng)帖引發(fā)關(guān)注。當(dāng)事網(wǎng)友在帖中稱，自己作為巴中市某民營企業(yè)的員工擔(dān)任該公司代理人，2月5日下午5時許前往巴中市人社局工傷認定科領(lǐng)取工傷認定書，在簽收送達回執(zhí)時要求工作人員復(fù)印蓋章被拒絕。隨后，一工作人員要求他寫下電話號碼，但被他拒絕。他離開后不久，便接到疑似該局一領(lǐng)導(dǎo)的電話，對方在電話中用臟話對他進行辱罵。

該網(wǎng)友公布的通話錄音顯示，對方先是在電話里對其表達不滿：“欺負兩個女娃兒干啥子？過年過節(jié)的?！敝?，對方向其多次講臟話。2月8日，紅星新聞記者聯(lián)系上發(fā)帖網(wǎng)友楊先生，他表示網(wǎng)帖確實是他發(fā)布的。他稱，他當(dāng)天離開大約10分鐘后，接到一個電話，“他說過年過節(jié)的我欺負年輕女娃兒，嘴里‘帶把子’（即‘臟話’），說了幾次后，我就發(fā)火了，問他憑啥子罵人?！睏钕壬Q，這件事讓他很生氣，便在網(wǎng)上發(fā)帖曝光。

2月8日，記者聯(lián)系上當(dāng)天在電話中罵人的汪某某。經(jīng)證實，汪某某是巴中市人社局行政審批科負責(zé)人。他表示，自己已經(jīng)被停職，首先自己罵人是不對的，對楊老師表示誠懇道歉。當(dāng)天雙方產(chǎn)生誤解，情緒激動，語言不好。汪某某解釋說，送達回執(zhí)一般是現(xiàn)場送達，代理人要攜帶代理手續(xù)，當(dāng)天楊先生讓工作人員復(fù)印蓋章拍照，與工作人員產(chǎn)生分歧，春節(jié)后上班第一天鬧得不愉快。汪某某稱，事情發(fā)生后，自己被停職，相關(guān)工作人員也被調(diào)離原工作崗位，他們誠懇接受組織處理，深刻反省，吸取教訓(xùn)，再次表示誠摯的歉意。

楊先生告訴紅星新聞記者，事發(fā)后，巴中市人社局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)曾帶著汪某某來公司找他，并當(dāng)面賠禮道歉。他說，自己的情緒已經(jīng)好多了，得知汪某某因此事被停職檢查，他也給人社局領(lǐng)導(dǎo)說了“用不著（這么處理），人有時候有點過激，也能夠理解”。

2月8日，巴中市人社局了解到，2月5日17時許，巴中某企業(yè)法務(wù)代理人楊某某到該局行政審批科領(lǐng)取其單位員工的工傷認定書，工作人員按照流程要求楊某某在《送達回執(zhí)》上簽名并留下聯(lián)系方式。期間，楊某某以將上訴為由，提出復(fù)印《送達回執(zhí)》并加蓋公章等需求，工作人員未予全部滿足，楊某某便拒絕在《送達回執(zhí)》上留下聯(lián)系方式，情緒激動，與工作人員發(fā)生激烈爭執(zhí)，遂攜工傷認定書等離去。楊某某離開后，工作人員將相關(guān)情況向科室負責(zé)人汪某某報告。2月5日17時50分，汪某某電話聯(lián)系楊某某了解情況。溝通過程中，雙方情緒比較激動，汪某某先有不文明言語，后升級為雙方爭吵。事后，汪某某認識到自身問題，當(dāng)天19時31分，通過電話向楊某某致歉。2月6日上午，在該局調(diào)查核實情況時，汪某某再次向楊某某當(dāng)面道歉。