富士康求職者排隊(duì)百米:3個(gè)月能賺2萬 旺季招工熱潮再現(xiàn)！又是一年電子信息產(chǎn)業(yè)用工旺季，鄭州富士康求職的人群再次排起長隊(duì)。8月18日上午，在鄭州航空港雍州路與始祖路交叉口東北角的富士康鄭州綜保園區(qū)招募中心外，前來求職的人群已經(jīng)排起了數(shù)百米的長隊(duì)。這樣的用工旺季從7月份第四周延續(xù)至10月份，招募中心每天都要接待數(shù)千名求職人員。

蘋果iPhone 17已進(jìn)入大規(guī)模量產(chǎn)階段。作為蘋果iPhone的主要代工生產(chǎn)商，富士康鄭州廠區(qū)正開展旺季招工。8月20日，A股蘋果概念走強(qiáng)，科森科技、朝陽科技、安潔科技等多股漲停，藍(lán)思科技漲超6%。

富士康鄭州綜保園區(qū)人資協(xié)理方四明表示，近期園區(qū)的用工需求已有明顯攀升，預(yù)計(jì)在接下來的一段時(shí)間，還將持續(xù)加大招聘力度以滿足生產(chǎn)需求。目前鄭州富士康鄭州綜保園區(qū)用工需求主要集中在產(chǎn)品組裝、質(zhì)檢等基礎(chǔ)崗位，提供長期、短期靈活工作模式，基礎(chǔ)崗位員工綜合月收入約5000元~7000元。新入職的員工80%以上是年齡18~35周歲的青壯年，95%以上是河南本土的產(chǎn)業(yè)工人。

每年七八月份，登封女工李華和她的小姐妹們都會(huì)來到鄭州富士康，成為忙碌生產(chǎn)線上的一部分。李華表示，對(duì)比以前在縣城的工作，目前的狀態(tài)更具性價(jià)比。旺季忙碌三個(gè)月，就能到手兩萬多元，今年再打點(diǎn)零工，收入也不錯(cuò)。

開封趙明夫婦兩人此前一直在江浙地區(qū)務(wù)工，今年首次入職鄭州富士康。他們認(rèn)為，老家基礎(chǔ)工人的收入越來越高，旺季工費(fèi)和南方城市的差距不大，很多外出打工的人都回來了。趙明說，鄭州富士康有完善的人才培養(yǎng)制度，他和妻子已經(jīng)打算在此安定下來，每周都可以回家照顧老人小孩。

近幾周來，大量務(wù)工人員奔赴鄭州富士康。廠區(qū)內(nèi)新招募來的員工分布在周邊的十余個(gè)住宿區(qū)，其中一個(gè)可容納1.6萬人的基礎(chǔ)工宿舍已經(jīng)滿員。雖然按錯(cuò)峰機(jī)制安排員工就餐，但到正午時(shí)分，萬人餐廳依然熱鬧非凡。在員工隊(duì)伍中，親屬同時(shí)在職成為常見現(xiàn)象，不少員工的子女畢業(yè)后也加入了富士康。

按照慣例，蘋果會(huì)在9月的秋季發(fā)布會(huì)上推出最新款iPhone手機(jī)。鄭州富工聯(lián)招聘公眾號(hào)8月19日發(fā)布消息稱，鄭州富士康進(jìn)入旺季高峰期。港區(qū)A事業(yè)群返費(fèi)工底薪為每月2100元，加上加班費(fèi)和其他補(bǔ)貼，預(yù)估做滿3個(gè)月工資在1.92萬元~2.3萬元之間。小時(shí)工最高時(shí)薪為26元，疊加其他補(bǔ)貼后，此高價(jià)僅限周日到周三4天時(shí)間。

從工價(jià)變化可以窺見工廠生產(chǎn)需求的變化。7月中旬鄭州富士康為A事業(yè)群返費(fèi)工開出的返費(fèi)是5500元，7月底上漲至8000元，隨后逐步疊加穩(wěn)崗獎(jiǎng)金和額外補(bǔ)貼。不過，對(duì)比過去幾年，今年開出的返費(fèi)不算高。去年8月鄭州富士康開出返費(fèi)8000元，2023年和2022年的返費(fèi)則高達(dá)8500元和10500元。

市場(chǎng)研究機(jī)構(gòu)Canalys數(shù)據(jù)顯示，今年第二季度全球智能手機(jī)出貨量2.889億部，同比小幅下降。三星出貨量同比增長7%，市占率位居第一；蘋果出貨量同比下降2%，市占率排名第二。IDC數(shù)據(jù)顯示，第二季度中國智能手機(jī)市場(chǎng)出貨量同比下跌4.1%，華為出貨量雖下降，但市占率時(shí)隔四年重回榜首；蘋果出貨量同比下降1.3%，市占率排名第五。深圳龍觀人才市場(chǎng)的多名中介預(yù)計(jì)，本周過后，富士康的工價(jià)將逐步下跌，招工旺季將于9月中旬結(jié)束。