“一年之計(jì)，莫如樹(shù)谷；十年之計(jì)，莫如樹(shù)木；終身之計(jì)，莫如樹(shù)人。”現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展歷史證明，人才是科學(xué)技術(shù)發(fā)展的引領(lǐng)者，是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的推動(dòng)者，是先進(jìn)生產(chǎn)力中起著主導(dǎo)作用的因素。習(xí)近平曾在多個(gè)場(chǎng)合強(qiáng)調(diào)，人才是事業(yè)發(fā)展最寶貴的財(cái)富，人才資源是黨執(zhí)政興國(guó)的根本性資源。

早在2003年，時(shí)任浙江省委書(shū)記的習(xí)近平在省委第十一屆四次全會(huì)上就明確提出“八八戰(zhàn)略”，精準(zhǔn)定位人才強(qiáng)省發(fā)展目標(biāo)。經(jīng)過(guò)十幾年持續(xù)推進(jìn)，才有了現(xiàn)如今人才工作的“浙江經(jīng)驗(yàn)”。

黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央提出了一系列強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略。深系國(guó)家興衰的人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略無(wú)疑是重中之重。建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)既反映了當(dāng)今世界的時(shí)代特征和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展大勢(shì)，又有力指導(dǎo)了我國(guó)人才事業(yè)的發(fā)展，極大促進(jìn)了社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)。

這其中“黨管人才”則是根本中的根本。如何讓人才能夠“人盡其才”？關(guān)鍵在于提高黨管人才的水平。既要增強(qiáng)各級(jí)黨政負(fù)責(zé)人的人才意識(shí)，也要提高全黨全社會(huì)對(duì)人才重要性的認(rèn)識(shí)，構(gòu)建全新的人才發(fā)展體系。

建立科學(xué)合理的人才制度體系，不僅能有效挖掘現(xiàn)有人才，亦有助于提高教育質(zhì)量、充分培養(yǎng)各級(jí)各類(lèi)人才、創(chuàng)造良好條件維護(hù)人才健康成長(zhǎng)。

“根在基層，重在落實(shí)。”只有在全社會(huì)弘揚(yáng)識(shí)才愛(ài)才、敬才留才的良好氛圍，才能激勵(lì)青年一代更加有理想、有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)，中國(guó)的各領(lǐng)域人才才能一茬接一茬地成長(zhǎng)。

人才是贏得國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)主動(dòng)的戰(zhàn)略資源

綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才競(jìng)爭(zhēng)。哪個(gè)國(guó)家擁有人才上的優(yōu)勢(shì)，哪個(gè)國(guó)家最后就會(huì)擁有實(shí)力上的優(yōu)勢(shì)。

——2012年12月，習(xí)近平在廣東考察工作時(shí)的講話