主持人：

網(wǎng)民們非常關(guān)心如何參加培訓(xùn)。如果一個企業(yè)職工想要參加培訓(xùn)，應(yīng)該去哪里培訓(xùn)，能享受什么補貼？

王曉君

根據(jù)《方案》關(guān)于企業(yè)職工補貼有關(guān)內(nèi)容，大體可以歸納為以下五種情況：

1對于企業(yè)新錄用的職工

如果被錄用前是貧困家庭子女或者是畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、“兩后生”、農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動者，失業(yè)人員，現(xiàn)在與企業(yè)簽訂1年以上期限勞動合同、并于簽訂勞動合同之日起1年內(nèi)參加由企業(yè)依托所屬培訓(xùn)機構(gòu)或政府認(rèn)定的培訓(xùn)機構(gòu)開展崗位技能培訓(xùn)的，在取得職業(yè)資格證書（或技能等級證書、專項職業(yè)能力證書、培訓(xùn)合格證書）后，給予職工個人或企業(yè)一定標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)補貼。

2對于企業(yè)選派參加新型學(xué)徒制培訓(xùn)的職工

企業(yè)可以采取“企校雙制、工學(xué)一體”的方式開展培訓(xùn)，即依托企業(yè)培訓(xùn)中心、技工院校、職業(yè)院校、職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)開展培訓(xùn)。

《方案》規(guī)定，職工參加企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)的，給予企業(yè)每人每年4000元以上的職業(yè)培訓(xùn)補貼，由企業(yè)自主用于學(xué)徒培訓(xùn)工作。

3符合條件的企業(yè)職工參加崗前培訓(xùn)、安全技能培訓(xùn)或初級工、中級工、高級工培訓(xùn)

按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補貼或參保職工技能提升補貼。

4對于技師、高級技師等企業(yè)高技能人才

根據(jù)《國家高技能人才振興計劃實施方案》要求，企業(yè)可以依托高技能人才培訓(xùn)基地或其他具備條件的職業(yè)院校和職業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)開展技師研修培訓(xùn)和高級技師研修培訓(xùn)。

符合條件人員可以享受技師培訓(xùn)項目補貼。

5對于企業(yè)轉(zhuǎn)崗職工

《方案》明確對轉(zhuǎn)崗職工開展免費技能培訓(xùn)行動。