18家國(guó)有控股上市公司今年開(kāi)始每年都必須在資本市場(chǎng)上有動(dòng)作,放著寶貴的上市公司平臺(tái)長(zhǎng)期不善利用是一種失職行為。
王一新認(rèn)為,產(chǎn)業(yè)實(shí)體始終是經(jīng)濟(jì)的心臟,金融資本則是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的血液。離開(kāi)了金融,實(shí)體經(jīng)濟(jì)只能自我循環(huán),一鎬頭一鎬頭地慢慢干,干得再好也就是算術(shù)級(jí)的增長(zhǎng),在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中恐怕永無(wú)出頭之日,這是規(guī)模經(jīng)濟(jì)時(shí)代的干法。
而有了金融的結(jié)合,實(shí)體經(jīng)濟(jì)就能幾倍、幾十倍地放大實(shí)力,開(kāi)展蛇吞象式的并購(gòu)重組,迅速整合資源,地上啄食的小雞就會(huì)變成翱翔天空的雄鷹,干得好那是幾何級(jí)的增長(zhǎng),是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)食物鏈頂端的王者,這才是范圍經(jīng)濟(jì)時(shí)代的干法。以資本為核心統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展,這是全球大趨勢(shì),單靠生產(chǎn)發(fā)揮不了這個(gè)作用。
如何處理改革和穩(wěn)定關(guān)系?
王一新:要善于制造“小動(dòng)蕩”
改革牽一發(fā)而動(dòng)全身,王一新坦言,一個(gè)時(shí)期以來(lái),在我們一些干部心目中,只要一談深化改革,立即就會(huì)條件反射般地說(shuō)“慎重”,一動(dòng)就會(huì)影響穩(wěn)定,就會(huì)給生產(chǎn)帶來(lái)不安全。初聽(tīng),似乎也有一點(diǎn)道理,但深思,這個(gè)認(rèn)識(shí)問(wèn)題不解決,將會(huì)成為下步推進(jìn)改革重大思想阻礙。
王一新說(shuō),運(yùn)動(dòng)是絕對(duì)的,靜止是相對(duì)的。窮則變,變則通,通則久。我們時(shí)刻處在風(fēng)云變幻的市場(chǎng)海洋之中,不懂風(fēng)向潮流,輕者觸礁,重者傾覆。
不是一有人表示不滿(mǎn)就不敢動(dòng)了,關(guān)鍵看不滿(mǎn)的人是代表大多數(shù)還是極少數(shù),只要風(fēng)險(xiǎn)總體可控,就大膽去做。如果患得患失,瞻前顧后,一味強(qiáng)調(diào)穩(wěn)定,害怕?lián)?zé),最終一定是寸步難行、一事無(wú)成。
另一方面,作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者,還要在改革中善于制造“小動(dòng)蕩”,通過(guò)不斷的“小動(dòng)蕩”來(lái)避免“大動(dòng)蕩”,我們一些企業(yè)問(wèn)題積累太多,如果為了暫時(shí)穩(wěn)定而不去觸動(dòng)它,等著真正大爆發(fā),會(huì)帶來(lái)更大社會(huì)穩(wěn)定問(wèn)題,想救都來(lái)不及。如果我們迎難而上,勇于擔(dān)當(dāng),通過(guò)科學(xué)論證、果斷決策,把風(fēng)險(xiǎn)防控做好,改革反而能化解矛盾,達(dá)到更高層次的穩(wěn)定。

什么是優(yōu)秀的國(guó)企企業(yè)家?
王一新:優(yōu)秀企業(yè)家眼盯“官場(chǎng)”,更盯“市場(chǎng)”
改革過(guò)程中,企業(yè)家的作用慢慢的被外界所重視。什么是優(yōu)秀的國(guó)企企業(yè)家?王一新認(rèn)為,優(yōu)秀的企業(yè)家都有強(qiáng)烈的市場(chǎng)意識(shí),不亂投資;有強(qiáng)烈的成本意識(shí),不亂花錢(qián);有強(qiáng)烈的效率意識(shí),不拖拖拉拉;有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí),不封閉保守、因循守舊,注重開(kāi)放革新、合作共贏(yíng)。優(yōu)秀的企業(yè)家往往心無(wú)旁騖,有一顆執(zhí)著心,不唯上只唯實(shí),聽(tīng)“領(lǐng)導(dǎo)”的話(huà),更尊重市場(chǎng)規(guī)律,眼盯“官場(chǎng)”,更盯“市場(chǎng)”。
王一新講到了一個(gè)故事:最近,國(guó)資委召開(kāi)民主生活會(huì),我和大家談心的時(shí)候,一一了解了一下大家的職業(yè)生涯設(shè)計(jì)。作為黨的干部,當(dāng)然要服從組織需要,但組織上了解一下個(gè)人意愿,在可能的情況下,助其實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,為國(guó)家作出更大貢獻(xiàn)豈不更好。
山西太需要職業(yè)企業(yè)家了!他們眼盯市場(chǎng)風(fēng)云變化、深耕企業(yè)內(nèi)部管理,把企業(yè)發(fā)展為百年老店、行業(yè)翹楚、商業(yè)帝國(guó)是他們畢生的追求,為了這個(gè)夢(mèng)想他們不畏艱難,不懼壓力,承受市場(chǎng)的起伏跌宕,笑對(duì)社會(huì)的寵辱褒貶,身后留下的是日久彌香的傳說(shuō)和情懷。什么是真正的企業(yè)家精神,這就是我的理解。