未來，高中及以下教育程度的青年人口規(guī)模會下降得驚人。該現(xiàn)象值得警醒，因為，城市的發(fā)展也需要熟練工人和服務(wù)人員。

盡管我國是世界上人口數(shù)量第一的國家，但是我們對于“勞動力數(shù)量”的焦慮從未停止過。前些年每到新舊年份交替就鬧“民工荒”，如今變成了“人才荒”。去年以來，西安、武漢、南京、杭州、成都、北京、上海等城市還紛紛掀起了“搶人大戰(zhàn)”。

城市要發(fā)展，需要人才的聚集。各地政府對人才的重視本是好事，但突然這么多城市爭奪，我們不禁要問，“人才危機(jī)”真的來臨了嗎？

　　人口流入對城市發(fā)展愈加重要

其實，這可以從人才供給和需求兩個角度來分析，我們將重點從人口供給角度來進(jìn)行討論。

很多人將改革開放以來我國經(jīng)濟(jì)的持續(xù)快速增長歸功于“人口紅利”——如果沒有政府逐步放開對人口流動的限制，人口紅利很難釋放出來。而今，隨著人口形勢的變化，我國人口紅利期趨于尾聲，勞動年齡人口出現(xiàn)了下降，人口遷移流動對城市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要性愈發(fā)凸顯，各地政府對外來人口的態(tài)度出現(xiàn)了反轉(zhuǎn)。

在這種情況下，人口的遷移和流動超越了生育和死亡因素，將主導(dǎo)各地未來人口全局。一個城市長期發(fā)展?jié)摿σ蕾囉谒鼘ν鈦砣丝诘奈Α?/p>

以杭州、成都和西安為例，這三座城市人口凈流入率分別為19.8%、12.1%和6.2%。其中，位于東部地區(qū)的杭州對外來人口吸引力最大，西部地區(qū)的成都和西安相對而言較小。成都和西安外來人口量級和占比相對較小，高學(xué)歷人口儲備無法與北上廣深比擬，但過去幾年卻在“悶聲”招攬人才：2010-2015年間流入到成都和西安的外來人口中，約60%具有大專及以上教育程度，明顯高于流入到杭州的外來人口的教育程度(僅38%為大專及以上)。