新華社北京12月25日電題：激發(fā)社會性流動活力 為實現(xiàn)中國夢集聚強大動力——人力資源社會保障部有關負責人就《關于促進勞動力和人才社會性流動體制機制改革的意見》答記者問

新華社記者王優(yōu)玲

中共中央辦公廳、國務院辦公廳近日聯(lián)合印發(fā)《關于促進勞動力和人才社會性流動體制機制改革的意見》，圍繞創(chuàng)造流動機會、暢通流動渠道、擴展發(fā)展空間、兜牢社會底線作出頂層設計和制度安排。對于社會性流動怎么看、如何促進？新華社記者25日采訪了《意見》的牽頭起草單位人力資源社會保障部有關負責人，對文件進行了解讀。

構建合理、公正、暢通、有序的社會性流動格局

記者：推進社會性流動體制機制改革的意義是什么？

答：破除妨礙勞動力、人才社會性流動的體制機制弊端，使人人都有通過辛勤勞動實現(xiàn)自身發(fā)展的機會。這是聚焦解決當前社會性流動機會、渠道、空間等方面問題提出的要求，具有很強的現(xiàn)實針對性和目的性。

促進勞動力和人才社會性流動體制機制改革，形成合理、公正、暢通、有序的社會性流動，有利于進一步解放和發(fā)展社會生產力，實現(xiàn)經濟持續(xù)健康發(fā)展；有利于釋放和增強社會發(fā)展活力，保持社會公平正義和社會大局的長期穩(wěn)定；有利于創(chuàng)造更多個人職業(yè)發(fā)展和價值實現(xiàn)的機會，增強個人通過努力奮斗改變命運的動力，實現(xiàn)人的全面發(fā)展。

記者：社會性流動體制機制改革思路是什么？

答：立足基本國情，把握發(fā)展規(guī)律，注重政府引導，強化市場引領，充分發(fā)揮勞動力、人才的主觀能動性和社會性流動客觀規(guī)律，充分尊重勞動力、人才為了實現(xiàn)個人價值自由遷徙的權利。同時，注重改革發(fā)力、服務助力，搭建橫向流動橋梁、縱向發(fā)展階梯，激發(fā)全社會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造活力，構建合理、公正、暢通、有序的社會性流動格局，引導個人發(fā)展融入國家富強、民族復興進程，促進經濟持續(xù)健康發(fā)展、社會公平正義、國家長治久安。