環(huán)衛(wèi)工回家過年要扣工資?企業(yè):怕沒人加班口頭施壓

小大

用微信掃描二維碼
分享至好友和朋友圈

掃描到手機×

2018-02-15 06:28:41 中國青年網(wǎng) 參與評論()人

“隊長知道我向政府舉報了這個事，說要辭退我?！闭蚕壬f。

企業(yè)回應

沒有克扣工資，是隊長擔心工人不愿意加而口頭施壓

春節(jié)正常休假，為何要克扣工資？不讓扣工資便不讓休假？就此，南都記者聯(lián)系了詹先生所在的開達園林實業(yè)有限公司負責人和大浪街道的市政中心負責人。開達園林實業(yè)有限公司負責人稱，此舉并非公司的規(guī)定，是隊長擔心員工春節(jié)都休假了而進行的“口頭施壓”，實際上并沒有扣工人錢。“環(huán)衛(wèi)崗特殊，一年365天都需要有人上班。隊長擔心工人春節(jié)都回家了，找不到人值班，故對工人進行口頭施壓?！痹摴疽幻S姓負責人說，“不是公司的規(guī)定”。

為何是“7天600元”？2月9日，記者致電詹先生說的“隊長”，隊長已經(jīng)回老家過年了。隊長在電話中解釋道，保潔員一個月工資2700元，大約是一天90元。春節(jié)人手緊缺，但街不能不掃，如果工人休假了，需要找臨時工頂替，那臨時工7天的工資大概是600元。

關于揚言要辭退詹先生，隊長表示，那都是氣話，詹先生工作能力和態(tài)度都非常不錯。據(jù)介紹，詹先生所負責的尚文學校路段，人流量大，垃圾產(chǎn)量高，此前好幾位保潔員都搞不定，直到詹先生接手，這段路衛(wèi)生狀況才被扭轉(zhuǎn)。

街道辦市政中心：這種做法不妥企業(yè)要尊重工人的休假意愿

春節(jié)休假期間的工資要拿出來給公司請臨時工頂班，這種做法妥不妥？獲悉情況后，大浪街道市政中心、勞動辦第一時間介入處理。該街道勞動辦相關工作人員表示，克扣工人基本工資的做法是違法的，若企業(yè)有違反勞動法的行為，將會依法查處。

該街道市政中心相關負責人也表示，環(huán)衛(wèi)企業(yè)內(nèi)部管理不善，導致出現(xiàn)管理層利用口頭施壓的方式留工人值班，已經(jīng)要求企業(yè)合理安排好節(jié)假日休假值班工作，尊重工人的休假意愿，對節(jié)假日留下加班的，加班工資要落實到位。

經(jīng)政府部門介入?yún)f(xié)調(diào)，2月9日，企業(yè)已經(jīng)表態(tài)，不會克扣工人工資，并尊重工人的休假意愿。該負責人還表示，春節(jié)人手急缺，行業(yè)特殊，招工也告知節(jié)假日要加班的事宜了，希望能互相體諒，春節(jié)值班的，公司將嚴格按照國家規(guī)定發(fā)放3倍加班工資?！按汗?jié)深圳沒多少人，工作量不大，一般出來掃一個小時，就讓他們（環(huán)衛(wèi)工）回家了。留下值班的，我們還請員工吃年夜飯，發(fā)開工利是?！秉S姓負責人說。