原標(biāo)題：小紅書裁員20%？官方回應(yīng)稱正常汰換，公司曾多次傳出上市消息

4月21日，一則關(guān)于小紅書裁員的消息登上脈脈熱榜，“小紅書被曝整體裁員20%”的詞條也火速上了熱搜。 

有小紅書員工爆料稱，當(dāng)天突然被通知last day，只有通知，沒有溝通的空間，賠償方式是N+1，但拿不到年終獎(jiǎng)——小紅書一般每年4月底發(fā)績效年終獎(jiǎng)。

證券時(shí)報(bào)·e公司記者向小紅書方面求證裁員傳聞，截至發(fā)稿，小紅書方面未予回應(yīng)。 

4月21日晚間，微信公眾號(hào)“上海網(wǎng)絡(luò)辟謠”稱，小紅書運(yùn)營企業(yè)——行吟信息科技(上海)有限公司表示，網(wǎng)傳“整體性裁員”實(shí)為正常的人員汰換。

被曝裁員20%

4月21日，小紅書被曝出裁員消息。有多位小紅書員工在脈脈上爆料，稱突然遭到公司裁員，沒有絲毫溝通的余地。 

“有的人甚至當(dāng)天上午才被通知，下午就可以走人了?！北戏Q，雖然HR通知的理由各不相同，但被裁的小紅書員工的賠償方案大都一致：“N+1”的賠償，沒有年終獎(jiǎng)和績效獎(jiǎng)金。

其中有一位員工還質(zhì)疑被要求在4月29日離職，就是因?yàn)楣静幌虢o年終獎(jiǎng)（原定于4月30日發(fā)放）。 

還有求職者透露，此前已通過了小紅書的面試，后來突然被告知已經(jīng)沒有名額。

但也有求職者反映，前幾天才接到小紅書的招聘電話。

或許存在“一邊招人一邊裁人”的情形。 

有媒體報(bào)道，小紅書此次裁員是整體裁撤20%，多個(gè)部門均有波及。

關(guān)于裁員，也有另一種說法，即此次裁員“屬于正常的盤點(diǎn)優(yōu)化，屬于末位淘汰，去肥增瘦，優(yōu)化完會(huì)開啟招聘，不過招聘量不大”。

對于上述裁員傳聞，e公司記者向小紅書方面進(jìn)行求證，截至發(fā)稿，未獲回應(yīng)。 

4月21日晚間，微信公眾號(hào)“上海網(wǎng)絡(luò)辟謠”發(fā)文顯示：近日，有消息稱社交平臺(tái)APP小紅書正在進(jìn)行整體性裁員，“不少員工當(dāng)天被通知要求離職，沒有溝通空間?！毕⒅刑岬?，被裁員工比例約占20%。 

對此，小紅書運(yùn)營企業(yè)——行吟信息科技(上海)有限公司表示，網(wǎng)傳“整體性裁員”實(shí)為正常的人員汰換。

行吟信息科技(上海)有限公司稱，3月起，小紅書按照慣例開展企業(yè)年度績效考核工作，基于年度績效考核結(jié)果進(jìn)行正常的人員汰換。

考核面向所有正式員工(含試用期內(nèi)員工)，績效不合格員工通常占比 10% 左右。

此次因績效不合格進(jìn)行協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系的員工約 200 余人，約占員工總數(shù)的 9%左右，與網(wǎng)傳消息中“20%”的比例不符。

對于涉及到的員工，公司正妥善開展協(xié)商工作，進(jìn)行一對一溝通，根據(jù)勞動(dòng)法等相關(guān)法規(guī)與其協(xié)商解除勞動(dòng)關(guān)系，給付N+1經(jīng)濟(jì)賠償，并做好員工權(quán)益保障相關(guān)工作。 

該文還稱，目前小紅書員工數(shù)量與業(yè)務(wù)發(fā)展情況總體穩(wěn)定。

多次被傳“沖刺上市” 

2013年成立的小紅書，這幾年吸引了一大批素人、達(dá)人，逐漸形成了生活方式種草的聚集地。

近兩年，小紅書多次傳出沖刺上市的消息，組織架構(gòu)上也進(jìn)行多番調(diào)整。 

去年3月，前花旗集團(tuán)TMT投資銀行部亞太區(qū)董事總經(jīng)理?xiàng)钊魧⒓尤胄〖t書，擔(dān)任公司CFO一職。

對此，小紅書回應(yīng)稱：楊若未來將負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)控等工作，公司暫無IPO計(jì)劃。 

去年10月，有報(bào)道稱小紅書考慮將上市地點(diǎn)從美國轉(zhuǎn)到中國香港，并進(jìn)行規(guī)模至少5億美元的香港IPO。

小紅書方面曾回應(yīng)：公司會(huì)階段性與資本市場保持溝通，但暫無明確IPO計(jì)劃。 

今年1月25日，小紅書將原有的社區(qū)部和電商部合并成新的社區(qū)部門。

2月，據(jù)媒體報(bào)道，小紅書電商負(fù)責(zé)人劉煥通（花名：杰斯）已于1月離職，小紅書方面確認(rèn)了此消息。 

公開數(shù)據(jù)顯示，成立于2013年6月的小紅書已經(jīng)完成了多輪融資，最近一輪發(fā)生在2021年11月，當(dāng)時(shí)據(jù)36氪從多個(gè)獨(dú)立信源處獲悉，小紅書完成了新一輪5億美元融資，由淡馬錫和騰訊領(lǐng)投，阿里、天圖投資、元生資本等老股東跟投，投后估值高達(dá)200億美元。

對此小紅書方面表示，本輪融資以老股東增持為主。

另外，2018年6月，小紅書獲得由阿里巴巴領(lǐng)投的3億美元D輪融資。

不過據(jù)知情人士透露，2020年上半年小紅書還進(jìn)行過一輪私募融資，彼時(shí)其估值已經(jīng)觸及50億美元，到2020年底則漲至60億美元。

B站、知乎也被曝裁員？ 

除小紅書外，近日，一則B站直播部門或?qū)⒄w裁員的傳聞不脛也在網(wǎng)絡(luò)上熱傳。

 更多內(nèi)容請看《B站直播大裁員？美股開盤下跌超8%，公司回應(yīng)：持續(xù)投入直播業(yè)務(wù)》

據(jù)了解，近期有匿名人士透露，B站直播業(yè)務(wù)部門即將裁員，且裁員名單已初步擬好，等上海地區(qū)恢復(fù)正常后進(jìn)行裁員約談，本次裁員將會(huì)波及整個(gè)直播部門。

而此次裁員原因可能為B站直播區(qū)與入駐公會(huì)關(guān)系的失衡，直播部門“允許”入駐公會(huì)用高于行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)無限返點(diǎn)刷流水，導(dǎo)致直播區(qū)生態(tài)失衡。 

對此，4月18日B站相關(guān)負(fù)責(zé)人回應(yīng)稱，直播業(yè)務(wù)目前發(fā)展正常，毛利率連續(xù)三年持續(xù)提升。 

該負(fù)責(zé)人還表示，公司將持續(xù)投入直播業(yè)務(wù)，作為給創(chuàng)作者提升實(shí)時(shí)互動(dòng)的一種平臺(tái)能力?！拔覀儗?huì)繼續(xù)招聘和迭代人才梯隊(duì)，當(dāng)前仍在招聘優(yōu)秀人才，在招崗位超過40個(gè)?！?nbsp;

此外，有消息稱，知乎視頻部門存在大范圍裁員情況，占運(yùn)營團(tuán)隊(duì)比例60%。

有內(nèi)部員工稱，這次裁員相當(dāng)于給視頻換血。

比如，視頻制作部門從20多人裁到只剩8個(gè)人。

另一個(gè)負(fù)責(zé)視頻創(chuàng)作者運(yùn)營的部門，也從30多人裁到只剩個(gè)位數(shù)。 

4月19日，知乎回應(yīng)“沒有裁員計(jì)劃”。并表示，視頻是知乎內(nèi)容生態(tài)不可或缺的部分。

2022年會(huì)在視頻領(lǐng)域持續(xù)發(fā)力，不斷改進(jìn)。

知乎在視頻業(yè)務(wù)上沒有裁員計(jì)劃，還要?dú)g迎視頻業(yè)務(wù)的優(yōu)秀人才加入，特別是產(chǎn)品、運(yùn)營等崗位。