我們總喜歡把“匠人精神”掛在嘴邊,可如果35歲就被辭退了,又怎能堅(jiān)守事業(yè)一生呢?所謂的“匠人”又去哪里尋找呢?
記得有網(wǎng)友分享之前去國(guó)外旅游的經(jīng)歷,說(shuō)當(dāng)?shù)夭蛷d的服務(wù)員大多是40-50歲,據(jù)她們自己透露在那家餐館已經(jīng)工作30年了。試問(wèn),國(guó)內(nèi)但凡稍微上點(diǎn)檔次的餐廳會(huì)招收40歲的服務(wù)員嗎?
而且現(xiàn)在“延遲退休”的聲音越來(lái)越高,不出意外這幾年肯定會(huì)落實(shí)下來(lái)。到時(shí)候就是50歲退休嫌你年輕,40歲求職又嫌你老,你說(shuō)這咋整?估計(jì)到時(shí)候40歲的大齡男女會(huì)越來(lái)越多吧,畢竟壓力真的很大。
80、90后青春時(shí)為社會(huì)貢獻(xiàn)了人口紅利,到了一定年齡后卻成了默認(rèn)被淘汰的對(duì)象,真的是很可悲。往上說(shuō),我們可以成為私企中的管理層,或是早早地進(jìn)入體制內(nèi),搞個(gè)鐵飯碗,可這樣的位置畢竟有限;往下說(shuō),成為最基礎(chǔ)的保安、保潔、服務(wù)員、快遞外賣(mài)員,可這樣的崗位數(shù)量留給他們的又剩多少呢?
中年群體的昨天,就是我們的今天;中年群體的今天,也將是我們的明天。
時(shí)間是公平的,任何人和事都逃不過(guò)歲月的雕琢,請(qǐng)善待此時(shí)的前輩吧,因?yàn)檫@也是善待他年的自己。
在最近的一段熱議視頻中,一名中年女士激烈地與一群年輕的Coser發(fā)生沖突。
2023-08-24 11:41:20大媽與多名未成年起沖突