時隔5年董明珠為何再度操辦年會

一、董明珠的慷慨：多發(fā)兩個億年終獎的決策

在當今競爭激烈的市場環(huán)境中，企業(yè)的成功往往取決于其領導者的智慧和決策。而在這方面，董明珠無疑是一個典范。近日，董明珠宣布將為公司員工多發(fā)兩個億的年終獎，這一消息不僅讓公司員工歡欣鼓舞，也讓業(yè)界為之驚嘆。董明珠的這一慷慨之舉，無疑是對員工辛勤付出的肯定，同時也彰顯了她對于企業(yè)發(fā)展的堅定信心。

二、董明珠的領導魅力：以員工為本的經(jīng)營理念

董明珠之所以能夠在商界獨樹一幟，除了她敏銳的市場洞察力和果敢的決策力外，更重要的是她始終堅持“以員工為本”的經(jīng)營理念。她認為，企業(yè)的成功離不開員工的辛勤付出，只有讓員工分享到企業(yè)發(fā)展的成果，才能真正激發(fā)他們的積極性和創(chuàng)造力。因此，多發(fā)兩個億的年終獎，既是對員工的感謝，也是對員工價值的認可。

三、多發(fā)兩個億年終獎的背后：企業(yè)社會責任的體現(xiàn)

除了對員工的關愛，董明珠的多發(fā)兩個億年終獎的決策也是企業(yè)社會責任的體現(xiàn)。在當前社會，企業(yè)不僅要追求經(jīng)濟效益，更要注重社會效益。通過多發(fā)年終獎的方式，董明珠不僅讓員工得到了實實在在的利益，同時也向社會傳遞了企業(yè)的正能量，提升了企業(yè)的社會形象。這種做法無疑有利于企業(yè)的長期發(fā)展，也有利于社會的和諧穩(wěn)定。

四、結語：董明珠的多發(fā)兩個億年終獎的意義

董明珠的多發(fā)兩個億年終獎的決策，不僅是對員工的一種激勵和關愛，更是企業(yè)社會責任的體現(xiàn)。她的這一做法，對于現(xiàn)代企業(yè)管理有著積極的啟示意義。在當前競爭激烈的市場環(huán)境中，企業(yè)管理者應當更加注重員工的利益和感受，讓員工成為企業(yè)發(fā)展的共享者。同時，企業(yè)也應當積極履行社會責任，為社會做出更多的貢獻。只有這樣，企業(yè)才能在激烈的市場競爭中立于不敗之地，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

五、未來展望：董明珠領導下的格力電器

隨著多發(fā)兩個億年終獎的決策落地，我們可以預見，在董明珠的領導下，格力電器將繼續(xù)保持強勁的發(fā)展勢頭。在未來的市場競爭中，格力電器將繼續(xù)發(fā)揮其技術優(yōu)勢和品牌影響力，不斷拓展市場份額。同時，在董明珠的引領下，格力電器也將更加注重員工的成長和發(fā)展，打造一個更加和諧、積極向上的企業(yè)文化。我們期待著在董明珠的領導下，格力電器能夠在未來的發(fā)展中取得更加輝煌的成就。

董明珠宣布將多發(fā)2億年終獎，很多網(wǎng)友們卻不買帳？

珠海格力電器股份有限公司董事長董明珠在“格力2024全球夢想盛典”大會上公開宣布：格力會多拿出兩個億給員工發(fā)年終獎。

很多網(wǎng)友們不買賬？讓我們來看看網(wǎng)友們怎么說的：

上海的網(wǎng)友說：“

他的意思是別想用1塊錢賺1000的名

”

評語：可能被平均習慣了吧？畢竟在上海的平均工資都是一萬多，老家人都說我賺了好多好多的錢，實際我只拿著五、六千的工資，是同樣的道理。

廣東的網(wǎng)友說：“

為什么網(wǎng)友覺得到不了員工手里？當初董小姐說格力員工一人一套房，然后現(xiàn)場去采訪1線員工，員工說房子都是分給領導和關系戶的，普通員工想都別想，董小姐當時臉就黑了，說你怎么不找找自己的原因，肯定是你不努力。

”

評語：我也在想，為什么網(wǎng)友覺得，大部分錢都到不了普通員工的手里？是因為原來一人一套沒有到位嗎？

山東的一網(wǎng)友表示：“

拿的是什么錢發(fā)？拿的是股民的錢發(fā)。問題是很多員工也有格力的股份吧？分給普通員工那點錢！主要是為了給高管以上發(fā)更多的錢，那股份呢？對于普通員工來說，拿了一點點錢，自己手里的股份呢？

”

評語：給你多發(fā)年終獎，你怎么還刨根問底了呀？問清了心里就舒服了？唉，難得糊涂呀！

遼寧的網(wǎng)友表示：“

格力員工有好幾萬吧..平均一下才兩三千,高管那?最后普通員工就兩三百的年貨,這也好意思炫耀....呵,資本家

”

評語：同學，這是在原來的基礎上多發(fā)2個億的獎金，不是只發(fā)2億的年終獎。有總比沒有要好呀，如果能多到手幾千塊，還是可以美滋滋的過一個好年。

湖北的網(wǎng)友表示：“

這么多羨慕多拿獎金的高管，自己也努努力爭取做工高管，不就也可以拿高薪高獎金了！嚷嚷著自己惱火

”

評語：哈哈，這么多人不認可董姐，不買賬，可能就是因為這原因。因為我不是格力的高管呀，所以我就酸了。

北京的網(wǎng)友表示：“

不管怎么說，同樣是資本家，董阿姨比那些鐵公雞資本家強多了

”

評語：人不能十全十美，董小姐在很多方面，比其他的企業(yè)家都要強。給員工多發(fā)年終獎，而且公布出年終獎的金額，坦坦蕩蕩的性格，值得肯定。

廣東的網(wǎng)友表示：“

愛干就干，不干就滾，有本事就自己開公司當老板，一個個在這陰陽怪氣啥

”

評語：估計是董小姐的鐵粉，也可能是格力本部的員工，力挻自己的董小姐。

河南的網(wǎng)友表示羨慕：“敢說敢發(fā)已經(jīng)很不錯了，已經(jīng)幾年都沒見過年終獎了羨慕啊”

評語：是的呀，飽漢不知餓漢饑。有人人已經(jīng)N年沒有發(fā)過年終獎了，而且格力是在原基礎上追了2億年終獎。

結語：盡管評論區(qū)有很多網(wǎng)友不買賬，也有人表示想用1塊錢賺1000的名。但總得來說：我表示我羨慕了，在經(jīng)濟情況不太好的情況下，董小姐還給員工追加2億年終獎，是值得肯定、值得表揚、值得贊美，是很多企業(yè)家（資本家）學習的榜樣。

時隔5年,董明珠為何再度大力操辦這場秀?

28日晚，格力電器在珠海舉行了以“看今朝，創(chuàng)未來”為主題的格力2024全球夢想盛典，格力電器董事長董明珠出席了此次活動。

未來的目標？

活動中，董明珠在發(fā)言中表示，

未來5年，希望格力能翻一番

。而對于2024年，董明珠說：“希望2024年給國家的稅收超過200億元?！?/p>

董明珠表示，2023年大家都覺得形勢復雜，格力也遇到了前所未有的困難，但是也取得了最好的成績，其中原因就在于創(chuàng)新。格力在企業(yè)的前21年生涯中，僅創(chuàng)造了200億元利潤。但是在近10年的時間里，格力創(chuàng)造了1500多億元。她透露，2023年格力創(chuàng)造了290億利潤。大部分利潤將要投入到研發(fā)中，投入到創(chuàng)造出更多推動社會進步的事業(yè)中。

談及公司股價問題，董明珠直言“格力電器并不關心股價?！辈擅窈霸挕叭绻銓Ω窳﹄娖饔心托?，就應該長期持有格力股票?！彼J為，好的企業(yè)不是靠股價來支撐，是靠企業(yè)的實力，創(chuàng)新，技術來保證，所以格力是對股民負責任的企業(yè)。她回顧了格力2003年分紅2億元，2012年分紅30億元，但近5年來分紅平均每年達到140億元。

業(yè)績的盛典？

“沒有下單的，趕緊下單，帶回一個鑄鐵電飯煲”活動舉行至一半，董明珠親自來到舞臺上喊話，放出實時銷售額。除了登陸各大平臺，活動在“格力董明珠店”上直播。

南方+記者在現(xiàn)場中注意到，此次活動邀請陳偉鴻、吳小莉、胡一虎等作為主持擔當，演出節(jié)目包括《美好生活格力造》《格力擔當》等原創(chuàng)舞臺劇，還特別設置了主題煙花秀，現(xiàn)場參與人數(shù)達數(shù)萬人，參與者主要是格力員工代表和全國經(jīng)銷商代表，聲勢浩大。

這是格力電器在時隔5年多后，再次操辦大規(guī)模的盛典活動

。

2018年5月，格力電器在珠海舉辦了“新時代?讓世界愛上中國造——格力2018再啟航”夢想盛典，現(xiàn)場一共有3萬余名格力電器人。

當時，格力電器邀請陳偉鴻、胡一虎、吳小莉、史小諾、高娜、木子，作為該場活動的主持擔當，并在活動現(xiàn)場中設置了“六年自主創(chuàng)造”的表演章節(jié)，展現(xiàn)了董明珠自2012年成為格力電器董事長之后，格力6年的的飛速發(fā)展道路。

彼時，董明珠表示，“2018年再啟航，過去的一切無論是困難，是挫折，是委屈，還是收獲，已成為過去。2018年是格力的新開始，在新的時代我們要去挑戰(zhàn)，去拼搏，為我們2018年的兩千億而奮斗?！边@可以說是提出了2018年的營收目標。

格力電器在2019年才實現(xiàn)了2000億營收的目標，從盛典舉行前后的業(yè)績表現(xiàn)來看，格力電器風頭正勁。2017年，格力電器營收1482.86億元，同比增長36.92%，

2018年營收則為1981.23億元,同比增長33.61%，憑借著2018年的營收，格力電器首次登上世界500強榜單。

對比之下，在同樣的“盛典”節(jié)點，格力電器業(yè)績也有喜報。格力電器發(fā)布的業(yè)績預告顯示，2023年全年格力電器總營收將超過2000億元，凈利預增超過10%。

按照預增公告，

格力電器將在2019年之后再次將總營收提升為2000億元以上

，同時保證了令投資者滿意的利潤水平。

換屆關鍵年？

2024年，對于美國人來說是特別的，對于格力人來說，可能也如是。

有意思的是，在2018年的盛典活動上，董明珠主動談起了退休的話題?！白罱W(wǎng)上鬧得很厲害，說快換屆了，董明珠到底退不退休，退休是一個自然規(guī)律，但是我認為我今天還很年輕。雖然我已經(jīng)60多歲，但是我的心像25歲一樣?！?/p>

這是因為，當時按照原定計劃，在2018年那場盛典之后的下一個月，格力電器當屆董事會就任期已滿，但事實上，當年的換屆股東大會被推遲。在延遲7個月后，到了2019年開年，格力電器才召開臨時股東大會，進行董事會換屆，董明珠獲得董事長連任。而到了2022年，董明珠再次獲得連任，任期3年。

據(jù)此計算，到了2025年年初，格力電器目前的這屆董事會任期將滿。而這其實是源自于2018年那次推遲換屆，不然今年的任期就將滿。

無論如何，對于格力電器來說，2024又是與董事會換屆相關的關鍵年。

從目前來看，2023年和2024年的業(yè)績以及格力鈦（即原來的珠海銀?。┍憩F(xiàn)，都會是較大的影響因素。

“盛典”時刻，并不一般。

南方+記者黃曉韻姚翀