百度副總裁言論翻車背后職場法則or流量陷阱？

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2024-05-09 13:09:26 上觀

百度副總裁言論翻車背后

5月初始，一位百度副總裁的抖音之旅成為了網(wǎng)絡(luò)焦點。璩靜在假期期間發(fā)布了系列視頻，內(nèi)容圍繞職場女性的見解，迅速引起熱議并登上熱搜，但僅僅幾天后，她的賬號被清空，整個過程如同坐了一趟情緒的過山車。

璩靜的視頻主題明確，直擊職場、情感、家庭分工等熱點話題，其中包括一些富有爭議的觀點，如“職場晉升需加班”、“忽視員工個人生活”等，甚至提及自身經(jīng)歷的戲劇性事件。這些內(nèi)容雖快速吸引了大量流量，卻也引發(fā)了不小的爭議。百度副總裁言論翻車背后。

作為百度公關(guān)領(lǐng)域的領(lǐng)軍人物，璩靜深知如何在新媒體平臺上吸引眼球，然而，這種高度爭議性的策略并未轉(zhuǎn)化為公眾對她的好感。部分言論加劇了職場矛盾，忽略了員工作為企業(yè)寶貴財富的重要性，尤其是對于百度這樣的科技巨頭，員工的幸福與企業(yè)長期發(fā)展息息相關(guān)。

更為關(guān)鍵的是，視頻中提及的一些工作要求，如全天候待命、節(jié)假日無休，可能違反了勞動法規(guī)，與法律保障的休息權(quán)背道而馳。實際上，百度在員工福利方面有著良好表現(xiàn)，提供全面的生活與健康保障，這與網(wǎng)上所塑造的形象形成了鮮明對比。百度副總裁言論翻車背后。

百度當(dāng)前面臨的流量挑戰(zhàn)或是這背后的推手。從PC時代的流量霸主到移動互聯(lián)網(wǎng)時代競爭加劇，百度需在抖音、小紅書等新興平臺上尋找新機遇。璩靜的行為似乎正是百度公關(guān)團(tuán)隊轉(zhuǎn)型的一部分，旨在通過高管網(wǎng)紅化策略吸引流量并反哺企業(yè)產(chǎn)品宣傳。

盡管之前有雷軍、劉強東、羅永浩等人成功利用個人影響力帶動品牌和產(chǎn)品，但這條路并非沒有風(fēng)險。過度追求熱度和人設(shè)可能遭遇輿論反噬，一旦網(wǎng)紅形象崩塌，品牌信譽也將受損。因此，對企業(yè)而言，根本在于提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)，贏得消費者自發(fā)的支持，而非單純依賴網(wǎng)紅效應(yīng)。

百度的核心價值觀“簡單可依賴”提醒我們，長遠(yuǎn)來看，流量泡沫終將退去，唯有堅實的產(chǎn)品基礎(chǔ)才是企業(yè)真正的依靠。

(責(zé)任編輯：盧其龍 CN070)

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