微信名叫“傻壞蛋”的于東來(lái)：自曝心眼小，有過(guò)兩次自殺念頭(14)

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2024-06-17 19:49:50 新浪財(cái)經(jīng)

當(dāng)然，他也想過(guò)最壞的情況。

那是決定對(duì)嘉百樂(lè)進(jìn)行幫扶之前。那一次，胖東來(lái)不僅要出動(dòng)團(tuán)隊(duì)，還要借出3000萬(wàn)元給企業(yè)用于周轉(zhuǎn)，“我不擔(dān)心救不活，我擔(dān)心我們走了以后，他們是不是又會(huì)回到原來(lái)，那3000萬(wàn)元不是白扔了嗎？”但后來(lái)一想，“如果不救，以我的性格會(huì)有遺憾，所以救不活就拉倒了，錢扔就扔了，總之我自己沒(méi)有遺憾——這就是愛(ài)自己?！?/p>

蝴蝶效應(yīng)

對(duì)于一位企業(yè)家來(lái)說(shuō)，怎么做才叫“愛(ài)自己”？

過(guò)去的于東來(lái)也不明白。早年間，他曾連續(xù)一個(gè)月帶著團(tuán)隊(duì)開(kāi)賣場(chǎng)，連睡覺(jué)的時(shí)間都沒(méi)有，當(dāng)時(shí)“以此為榮”，覺(jué)得“犧牲自己，造福大家，多么驕傲”，卻沒(méi)有意識(shí)到早已迷失在盲目的追逐中，后來(lái)他身體的多處部位健康告急，現(xiàn)在回想起來(lái)，當(dāng)初“犧牲自己，影響別人，多么無(wú)知”。

“首先是一個(gè)健康的企業(yè)家，而不是奴隸主，你想老板都整天干，員工也整天干，干到最后，還談什么生活？都成工具了?！庇跂|來(lái)說(shuō)，企業(yè)家改變了，也能輻射出更大的影響力，老板幸福，企業(yè)的員工、團(tuán)隊(duì)才會(huì)幸福，顧客也才會(huì)幸福，還能營(yíng)造出一個(gè)美好的商業(yè)生態(tài)，帶動(dòng)社會(huì)氛圍。

最初聽(tīng)到于東來(lái)這些“道理”的時(shí)候，一位學(xué)員班的老板并沒(méi)有太多的觸動(dòng)，“做企業(yè)不就是為了賺錢嗎？”真正讓他醍醐灌頂?shù)哪且豢?，是?tīng)到于東來(lái)如數(shù)家珍地講哈拉湖、青海湖、祁連山，講河西走廊文化，這些地方別說(shuō)遠(yuǎn)的，就連家門口的他都沒(méi)有去過(guò)，“真的不值得，一直都在干，想想真的非常悲壯”。之后的他也是說(shuō)走就走，如今，他也正泡在步步高的調(diào)改現(xiàn)場(chǎng)，一個(gè)多月沒(méi)有回去過(guò)。

老板變了，團(tuán)隊(duì)也跟著變。一次開(kāi)會(huì)的時(shí)候，張力提出要暫停之前一家門店的關(guān)店計(jì)劃，他的理由是他們已經(jīng)學(xué)到了好的運(yùn)營(yíng)方法，場(chǎng)地本身不錯(cuò)，丟掉太可惜。如果在過(guò)去，即便下面人不同意，也會(huì)按照他的主意去實(shí)施，結(jié)果第二天，負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)、人力資源的兩個(gè)副總堅(jiān)決提出反對(duì)。這也讓他一下子意識(shí)到，“團(tuán)隊(duì)有了信任，你犯了錯(cuò)，他們會(huì)提醒你?！?/p>

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