不僅企業(yè)搶進(jìn)度,勞動(dòng)者也期待早返崗、早增收,外出務(wù)工的步伐加快。在用工大省江蘇,截至2月12日,農(nóng)民工已返崗就業(yè)2126.3萬(wàn)人。江蘇省勞動(dòng)就業(yè)管理中心主任夏文哲表示,預(yù)計(jì)到2月末,全省農(nóng)民工就業(yè)總量可快速恢復(fù)至2400萬(wàn)人以上的常態(tài)化水平。
當(dāng)前不僅是企業(yè)用工高峰期,也是勞動(dòng)者換崗求職的關(guān)鍵期。各地密集開(kāi)展各類招聘活動(dòng),多渠道搭建供需對(duì)接平臺(tái),助力勞動(dòng)者好就業(yè)、就好業(yè)。武漢武昌區(qū)春風(fēng)行動(dòng)暨“就業(yè)援助月”專場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)人頭攢動(dòng),最終達(dá)到77家企業(yè)參加,帶來(lái)崗位3400多個(gè)。從高校到產(chǎn)業(yè)園區(qū),從商圈到夜市,從火車站、地鐵站到小區(qū)、街道,各地舉辦各類招聘活動(dòng),將服務(wù)拓展至百姓身邊。自2025年春風(fēng)行動(dòng)啟動(dòng)以來(lái),全國(guó)已累計(jì)舉辦各類招聘活動(dòng)2.2萬(wàn)場(chǎng),發(fā)布崗位1500萬(wàn)個(gè)。
除務(wù)工人員外,今年多地將大學(xué)生納入招聘重點(diǎn),特別是承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的中西部省份,通過(guò)籌集優(yōu)質(zhì)崗位吸引各類人才留在本地就業(yè)。湖北荊門高新區(qū)·掇刀區(qū)舉辦的“接您回家·返鄉(xiāng)季”招聘會(huì)上,長(zhǎng)城汽車、億緯動(dòng)力、福耀玻璃等107家企業(yè)帶來(lái)招聘崗位5200余個(gè),部分普工崗位薪資達(dá)到每月6000元至8000元,薪酬較高崗位每月可達(dá)12000元。當(dāng)天登記求職人數(shù)3030人,達(dá)成意向845人。荊門市人社局局長(zhǎng)喻恩宏表示,從春節(jié)前到3月份,全市將組織招聘活動(dòng)260場(chǎng),提供就業(yè)崗位3萬(wàn)余個(gè)。
新春以來(lái),活躍的就業(yè)市場(chǎng)展現(xiàn)新氣象,也透出新變化。企業(yè)普遍降低了一線普工的招聘數(shù)量,但技能人才、研發(fā)人才以及創(chuàng)新型人才需求大幅增長(zhǎng)。南京數(shù)字零工市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人宋曉平表示,過(guò)去節(jié)后大批“搶”流水線工人的情形,這兩年已比較少見(jiàn)。其中一個(gè)重要原因,是自動(dòng)化生產(chǎn)線、智能機(jī)器人大量替代人工。未來(lái)產(chǎn)品性能提升和更高質(zhì)量要求,還將持續(xù)推動(dòng)數(shù)字化智能化改造,各類工程師、研發(fā)人員的需求增加。公司也為一線工人“轉(zhuǎn)”為工程師設(shè)置了學(xué)習(xí)成長(zhǎng)通道。