求職路上哪些坑不能踩 警惕隱藏的求職陷阱！當(dāng)前正值高校畢業(yè)生求職高峰期，部分企業(yè)在招聘過(guò)程中動(dòng)起了“歪腦筋”，侵害勞動(dòng)者就業(yè)權(quán)益的方式出現(xiàn)新動(dòng)向。上海近期開(kāi)展清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)行動(dòng)，對(duì)侵害勞動(dòng)者就業(yè)權(quán)益、擾亂人力資源市場(chǎng)秩序的違法違規(guī)問(wèn)題實(shí)施階段性集中整治，并公布了一批典型案例。不少求職者因忽視細(xì)節(jié)導(dǎo)致自身權(quán)益受損，而不法企業(yè)正將陷阱隱藏在這些細(xì)節(jié)之中。求職者尤其是高校畢業(yè)生應(yīng)增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)、識(shí)別求職陷阱，各類市場(chǎng)主體也須依法誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，不得通過(guò)非法手段牟利。

上海林展人力資源有限公司在其發(fā)布的招聘信息中對(duì)特定戶籍、少數(shù)民族勞動(dòng)者就業(yè)進(jìn)行限制，侵害了其平等就業(yè)權(quán)利。上海市人社局提醒，用人單位和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)提供平等的就業(yè)機(jī)會(huì)和公平的就業(yè)條件，不得實(shí)施就業(yè)歧視。松江區(qū)人社局依法責(zé)令該公司改正，刪除歧視性內(nèi)容，并處以5000元罰款。

上海欣速欣聘人力資源有限公司組織15名求職者前往企業(yè)面試，但未按規(guī)定建立服務(wù)臺(tái)賬，導(dǎo)致服務(wù)信息缺失。經(jīng)松江區(qū)人社局責(zé)令整改，該公司已補(bǔ)充登記相關(guān)信息，并建立電子臺(tái)賬，實(shí)現(xiàn)服務(wù)全程可追溯。人社局工作人員強(qiáng)調(diào)，人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)內(nèi)部制度建設(shè)，建立服務(wù)臺(tái)賬，如實(shí)記錄服務(wù)對(duì)象、服務(wù)過(guò)程、服務(wù)結(jié)果等信息，服務(wù)臺(tái)賬應(yīng)當(dāng)保存兩年以上。

求職者在瀏覽互聯(lián)網(wǎng)招聘信息時(shí)，往往只關(guān)注崗位內(nèi)容而忽略發(fā)布者資質(zhì)。劉明在沒(méi)有取得人力資源服務(wù)許可證的情況下，在互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)轉(zhuǎn)發(fā)上海地鐵車站安檢保安招聘信息，并試圖通過(guò)協(xié)助招聘獲利，雖未成功，但其行為已涉嫌違法。上海市人社局明確表示，職業(yè)中介實(shí)行行政許可制度，從事職業(yè)中介活動(dòng)應(yīng)當(dāng)依法申請(qǐng)行政許可，取得人力資源服務(wù)許可證。嘉定區(qū)人社局已依法責(zé)令劉明停止中介活動(dòng)，并刪除相關(guān)信息。