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《學(xué)習(xí)時報》：干部拒絕提拔是不守政治規(guī)矩(3)

2021-12-26 22:22:10 來源：學(xué)習(xí)時報 A+A-

當(dāng)然，黨員干部對提拔有意見，可以按照程序提，黨組織應(yīng)該實事求是，綜合研判，做出決定?！吨袊伯a(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》第十六條規(guī)定，“黨員有黨內(nèi)提出不同意見權(quán)，對黨的決議和政策如有不同意見，在堅決執(zhí)行的前提下，有權(quán)向黨組織聲明保留，并且可以把自己的意見向黨的上級組織直至中央反映；有權(quán)按照規(guī)定在黨組織討論決定‘三重一大’事項或者征求意見、干部選拔任用以及公示等過程中提出不同意見?！睋?jù)此，黨員如果對提拔有意見，認(rèn)為自己不應(yīng)該被提拔，或者不愿意被提拔，應(yīng)該允許提出不同意見，說明理由。拒絕提拔的理由可能有很多，但一般來講無非兩類：第一類是想要提拔，但是與原崗位相比，擬提拔的崗位沒有足夠的吸引力，于是尋找理由，拒絕提拔。這一類是典型的拒不執(zhí)行黨組織決定的行為，必須發(fā)現(xiàn)一起處理一起，以儆效尤。第二類是個人的家庭、生活確有困難，不適宜去擬提拔的崗位工作，黨組織應(yīng)該做好核實，然后對理由的合理性進(jìn)行判斷，進(jìn)而綜合考慮，做出是否繼續(xù)予以提拔的決定。而且，還要按照《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》第二十九條以及中央辦公廳印發(fā)的《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)關(guān)懷幫扶辦法》，對擬提拔的黨員個人家庭生活確有困難的，通過政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、心理上關(guān)懷等多種方式對其開展黨內(nèi)關(guān)懷幫扶。

解決好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不拒絕提拔的問題，應(yīng)該內(nèi)外聯(lián)動、綜合施策。一方面，要進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的擔(dān)當(dāng)意識。習(xí)近平總書記講過，我們做人一世，為官一任，要有肝膽，要有擔(dān)當(dāng)精神，應(yīng)該對“為官不為”感到羞恥。由此，必須加強(qiáng)政治建設(shè)，提高政治能力，堅守人民情懷，讓黨員干部的政治信仰更加堅定。另一方面，要進(jìn)一步完善容錯糾錯機(jī)制。當(dāng)前，在腐敗“零容忍”和問責(zé)“全覆蓋”的大背景下，少數(shù)黨員干部面對提拔顧慮重重，爭做“太平官”，為了不干錯，干脆不干事。如果缺乏容忍改革試錯的保障制度，必然會挫傷干部隊伍的積極性。由此，必須完善容錯糾錯機(jī)制，建立激勵機(jī)制，讓有創(chuàng)新精神和實干品質(zhì)的干部能放心地施展拳腳，造福一方。

文章刊載于《學(xué)習(xí)時報》2021年12月24日第3版

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(責(zé)任編輯：孫啟浩 CN037)