新華社長春７月３日電（記者趙丹丹）一個(gè)人若是能用自己的勞動(dòng)去減輕別人的痛苦，使他們的身體恢復(fù)健康，就是人生最大的幸?！@是南丁格爾的信仰，也是吉林大學(xué)白求恩第二醫(yī)院副院長殷艷玲的信仰。

幾天前，在吉林大學(xué)白求恩第二醫(yī)院，殷艷玲指著電腦中２００多條微視頻告訴記者，這是她和全院護(hù)士利用半年多業(yè)余時(shí)間用手機(jī)錄制剪輯的。

“患者入院護(hù)理服務(wù)流程、脈沖式?jīng)_封管的規(guī)范手法、術(shù)后患者如何進(jìn)食……這些問題看似簡單，卻沒有明確的標(biāo)準(zhǔn)。”殷艷玲一邊播放視頻一邊向記者介紹，通過護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)化微視頻，將護(hù)理中最微小的細(xì)節(jié)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，以此提高護(hù)理質(zhì)量?！巴ㄟ^傳播和學(xué)習(xí)，讓患者不論在幾級醫(yī)院，都能得到最優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)?！彼f。

這只是殷艷玲踐行南丁格爾精神和白求恩精神的一個(gè)縮影。她堅(jiān)信，醫(yī)務(wù)人員心中有愛，患者的世界才能綻放光彩。

１９８５年，２１歲的殷艷玲走出白求恩醫(yī)科大學(xué)附設(shè)衛(wèi)生學(xué)校的大門，成為吉林大學(xué)白求恩第二醫(yī)院的一名產(chǎn)科護(hù)士。此后２０年，她在產(chǎn)科護(hù)理崗位上見證了無數(shù)個(gè)新生命的誕生，并將全部的愛傾注其中。

在工作中，殷艷玲大膽創(chuàng)新。２００３年，一名家長將嬰兒胎頭血腫誤認(rèn)為是護(hù)士洗澡時(shí)造成的，由此引起了醫(yī)患矛盾。當(dāng)時(shí)已經(jīng)擔(dān)任護(hù)士長的殷艷玲面對家長的誤解與粗莽，沒有抱怨，而是陷入了沉思——如何避免因醫(yī)患信息不對稱而產(chǎn)生的不必要矛盾？

殷艷玲提出創(chuàng)建集沐浴、撫觸、游泳于一體的“親子樂園”，并帶領(lǐng)產(chǎn)科護(hù)理團(tuán)隊(duì)創(chuàng)立了互動(dòng)式親情沐浴手法。這種開放式護(hù)理服務(wù)，既能避免家長的誤解，又能讓醫(yī)護(hù)人員手把手地教會(huì)每個(gè)家庭成員如何護(hù)理。迄今，白求恩第二醫(yī)院已有近１０萬人次新生兒受益。