武警北京總隊執(zhí)勤第十二支隊嚴(yán)密組織年度營以下干部理論測試和軍事考核。 通訊員供圖

　　中國青年網(wǎng)北京1月18日電（記者 盧冠瓊 通訊員 馬玉強(qiáng) 陳滬生 龔海峰）為全面客觀地掌握副營職以下干部一年來履職盡責(zé)情況，進(jìn)一步調(diào)動干部工作積極性和主動性，樹立正確選人用人導(dǎo)向，準(zhǔn)確考察識別和科學(xué)選拔任用干部，近日，武警北京總隊執(zhí)勤第十二支隊嚴(yán)密組織年度營以下干部理論測試和軍事考核。

　　據(jù)悉，該支隊黨委高度重視年度營以下干部考評工作，政治工作處周密計劃安排，精心組織實施。全程始終堅持“公平、公正、公開”的原則，考核采取理論測試和軍事體能相結(jié)合的方法，全面檢驗營以下干部的能力素質(zhì)。

　　“軍事體能考核依據(jù)新《軍事體育訓(xùn)練大綱》，重點考核軍人體型、引體向上、仰臥起坐、30*2蛇形跑、3000米跑五項基礎(chǔ)體能，考核全程錄像備查、紀(jì)檢部門監(jiān)督、個人簽字確認(rèn)，全面檢驗軍事訓(xùn)練成果?！庇?xùn)練參謀王意波告訴記者，支隊領(lǐng)導(dǎo)親自審定考核實施方案，嚴(yán)明考核紀(jì)律，立起了嚴(yán)明導(dǎo)向。

　　武警北京總隊執(zhí)勤第十二支隊嚴(yán)密組織年度營以下干部理論測試和軍事考核。 通訊員供圖

　　平時嚴(yán)格一秒，戰(zhàn)時勝算一分?！捌磩湃ν瓿裳雠P起坐考核，成績卻只是合格，這怎么回事？” 干部徐天央問道。