三是加快構建“民有所呼我有所應”的民生保障體系?！吧诼暋边B著民生，“報到”解決問題。2018年，北京完善殘疾人“兩項補貼”制度，累計受益32.9萬人。實施為1.1萬名農(nóng)村地區(qū)困難殘疾兒童和老年人示范性配置康復輔助器具項目。實施困境兒童分類保障，機構集中養(yǎng)育孤兒棄嬰標準提高到每月2000元，增幅25%，出臺棄嬰救治工作意見，從根本上解決孤兒棄嬰醫(yī)療保障等問題。

四是加快構建共建共治共享的社會治理體系。全面推進城鄉(xiāng)社區(qū)治理創(chuàng)新，啟動新一輪社區(qū)減負工作，起草完成《關于貫徹落實“街鄉(xiāng)吹哨、部門報到”深化社區(qū)減負工作的意見》，社區(qū)蓋章證明事項減少至4項，實現(xiàn)大幅度縮減。深入推進基層協(xié)商民主，全市3177個城市社區(qū)全部建立議事廳，實現(xiàn)城市社區(qū)議事廳全覆蓋。加快構建“一平臺統(tǒng)籌、多網(wǎng)絡融合、全方位覆蓋、多領域共享”的治理格局，在全市4個區(qū)71個街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）開展“多網(wǎng)”融合試點。推動各區(qū)和大部分街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）建立本地區(qū)網(wǎng)格化平臺，初步實現(xiàn)市級部門和網(wǎng)格員的扁平化直接實時溝通聯(lián)系。

五是加快構建社會動員體系。北京構建社會動員體系，全市登記備案社會組織達到3.7萬家，萬人社會組織擁有量居于全國領先水平。制定出臺關于廣泛動員社會組織參與脫貧攻堅和精準救助的指導意見，對北京市234個低收入村以及河北等省市的72個地區(qū)進行對口幫扶。修訂《北京市社區(qū)工作者管理辦法》，印發(fā)《關于進一步規(guī)范社區(qū)工作者工資待遇的實施辦法》，明確從2018年1月1日起，將北京市社區(qū)工作者工資待遇平均水平由不低于本市職工平均工資的70%提高到100%。調(diào)整后，社區(qū)工作者年人均應發(fā)工資達到10萬元，月人均應發(fā)工資增長約3000元。起草完成《北京市高級社會工作師評價實施辦法》，打通社會工作者職業(yè)發(fā)展通道。實施鄉(xiāng)土社工培養(yǎng)計劃，目前，全市持證社工總量達3.2萬人，占全國十分之一。起草北京市志愿服務條例，全市實名注冊志愿者數(shù)突破426.7萬，注冊志愿者團體7.4萬多個，志愿服務工時累計3億多小時。發(fā)布北京市社會企業(yè)認定辦法（試行），啟動社會企業(yè)認證工作，開展社會企業(yè)試點，推動社會企業(yè)成為履行社會責任的典范。