展現(xiàn)新時(shí)代工人力量，努力構(gòu)建全方位創(chuàng)新體制。長(zhǎng)期以來，我國(guó)民企技術(shù)創(chuàng)新往往依靠高校及科研單位，部分產(chǎn)業(yè)工人雖然具備良好的技術(shù)思想，但由于缺乏制度保障下的上升通道，游離于城市化進(jìn)程的邊緣，“無恒產(chǎn)者無恒心”，成為滋生不穩(wěn)定因素的溫床之一。因此，政府亟須督促企業(yè)進(jìn)一步加大職工技術(shù)創(chuàng)新工作力度，完善機(jī)制，創(chuàng)新內(nèi)容，提高職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作科學(xué)化水平，積極建立開放式的崗位責(zé)任制，形成深入的創(chuàng)新體系和跨崗位、跨區(qū)域、跨專業(yè)的協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制，建立全覆蓋的創(chuàng)新激勵(lì)體系，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，增強(qiáng)活力，奏響產(chǎn)業(yè)工人有力量的時(shí)代強(qiáng)音。

“中國(guó)工人在任何時(shí)代都是有力量的，關(guān)鍵在于怎樣激發(fā)他們的創(chuàng)造力?！鄙鲜兰o(jì)傳唱大江南北的《咱們工人有力量》，激勵(lì)了數(shù)代產(chǎn)業(yè)工人昂揚(yáng)向上、為國(guó)奉獻(xiàn)。我們期待新時(shí)代的工人譜寫出《咱們工人有力量》的新樂章!

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