央廣網(wǎng)寧波9月22日消息（記者曹美麗 杜金明）今天（22日）上午，寧波市人力資源和社會保障局發(fā)布了《2017年寧波市“中國制造2025”試點示范城市建設相關產(chǎn)業(yè)人才指數(shù)及開發(fā)導向目錄》。數(shù)據(jù)顯示，寧波目前對領軍人才和“大國工匠”的需求迫切，特別是在新裝備制造、汽車及零部件、生命健康、電工電器四個領域，人才需求指數(shù)處于紅色區(qū)間（極度緊缺）。

去年，寧波市人力資源和社會保障局組織開展了針對制造業(yè)人才儲備、需求及發(fā)展趨勢的調查研究，樣本涉及全市“3511”相關產(chǎn)業(yè)企事業(yè)單位1100余家，涵蓋了全市“中國制造2025”試點示范城市建設相關細分領域和重點工程所涉及的全部190個項目、企業(yè)和平臺單位，在此基礎上編制形成《2017年寧波市“中國制造2025”試點示范城市建設相關產(chǎn)業(yè)人才指數(shù)及開發(fā)導向目錄》。

制造業(yè)人才需求比較旺盛，新裝備、汽車等產(chǎn)業(yè)人才需求相對集中。

調查數(shù)據(jù)顯示，當前階段寧波市“中國制造2025”試點示范城市建設相關的14個產(chǎn)業(yè)整體人才需求比較旺盛，人才需求指數(shù)的均值為53.3。其中，處于人才需求指數(shù)處于紅色區(qū)間（極度緊缺）的產(chǎn)業(yè)有四個，包括新裝備制造、汽車及零部件、生命健康、電工電器等，需求指數(shù)均在60以上，需求最為旺盛；處于黃色區(qū)間（非常緊缺）的有4個，包括新材料、新一代信息技術、新能源和海洋高技術等產(chǎn)業(yè)，需求指數(shù)在50-60之間，人才需求較為活躍；處于綠色區(qū)間（比較緊缺）的產(chǎn)業(yè)有4個，包括紡織服裝、綠色石化、檢驗檢測和港航物流等，需求指數(shù)在40-50之間，產(chǎn)業(yè)人才需求總量有限，需求崗位主要集中于技術和技能方面；工業(yè)設計和節(jié)能環(huán)保2個產(chǎn)業(yè)人才需求指數(shù)分別只有35.9和32.5，處于藍色區(qū)間（一般緊缺），人才招聘需求略顯不足。

領軍人才和大國工匠總量不足，技術創(chuàng)新人才缺口較大。

從崗位類別來看，制造業(yè)高技術、高技能人才，銷售人才以及項目管理人才四類崗位的需求指數(shù)分別達到87.6、82.6、78.3和75.3，處于紅色區(qū)間（極度緊缺），企業(yè)對高層管理人才、服務業(yè)技術及技能人才以及行政管理人才的需求則相對較少，需求指數(shù)均在45以下，處于一般緊缺區(qū)間。