原標(biāo)題:深圳一公司招聘要求員工吃素,“保證都是氣質(zhì)命好的同行者”:從源頭保證團(tuán)隊(duì)每個(gè)人都很有福氣
3月13日,據(jù)《電商》雜志社“電商在線”援引“毒秒財(cái)經(jīng)”視頻報(bào)道,近日,深圳一公司發(fā)布招聘啟事,招聘要求中寫道“公司全員素食,保證都是氣質(zhì)命好的同行者”。
除了吃素的要求外,該招聘啟事中還要求“苦逼打工人思維勿擾”。
有媒體聯(lián)系了該公司,招聘負(fù)責(zé)人稱要求吃素是因?yàn)橄霃脑搭^保證團(tuán)隊(duì)每個(gè)人很有福氣,吃素是他們的門檻和壁壘?!皬脑搭^保證團(tuán)隊(duì)每個(gè)人都很有福氣,這也算我們的一個(gè)門檻和壁壘?!?/p>
“奇葩招聘”當(dāng)休矣
去年,網(wǎng)上有人吐槽說:有家公司招聘,《應(yīng)聘人員登記表》中有“談過幾次戀愛”“最長的一次多久”之類的必答項(xiàng)。
此非個(gè)別現(xiàn)象,現(xiàn)實(shí)之中,聽朋友說現(xiàn)在某些招聘單位讓應(yīng)聘者填寫“星座”“父母職業(yè)”,乃至“三圍”者,均不鮮見……
某集團(tuán)還要求應(yīng)聘者簽訂承諾書,保證“顧事業(yè)不顧家”。
當(dāng)下,就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻。尤其是近年來大學(xué)畢業(yè)生數(shù)量激增,僅2021年就高達(dá)900多萬人。
由于求職者眾多,于是招聘單位崗位條件設(shè)立層層加碼,甚至五花八門。
殊不知,奇葩招聘,不僅有損單位自身形象、損害求職者權(quán)益、侵犯求職者個(gè)人隱私,更涉嫌就業(yè)歧視,違反《勞動(dòng)法》。
防止“奇葩招聘”的發(fā)生,要依法加大對(duì)招聘工作的監(jiān)管力度;招聘單位要樹立正確的用人觀念。
無論招聘條件還是筆試面試,都應(yīng)科學(xué)規(guī)范,不可偏離主題,更不可侵犯應(yīng)聘者隱私或正當(dāng)權(quán)益。
同時(shí),應(yīng)聘者要勇于對(duì)“奇葩招聘”說“不”,自覺保護(hù)自身合法權(quán)利。
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