蘭世立認為，公司董事長俞敏洪應對此次危機的處理不當，應考慮辭去董事長職務。

蘭世立特別批評了俞敏洪的行為，認為作為東方甄選的董事長和CEO，俞敏洪在處理危機時的表現(xiàn)極不負責任。他認為俞敏洪不僅不應該繼續(xù)擔任CEO，甚至應該辭去董事長職務。蘭世立強調(diào)，面對危機，俞敏洪應采取積極的措施解決問題，而不是簡單地道歉或迎合網(wǎng)友。他認為，如果俞敏洪真的看好董宇輝，應該培養(yǎng)更多像他這樣的人才，而不是把所有的重擔都壓在一個人身上。蘭世立的觀點強調(diào)了在危機管理中高層領導的責任和對企業(yè)長遠發(fā)展的考量。

羅永浩爆料：東方甄選已天價續(xù)約董宇輝

鞭牛士報道，12月17日晚間消息，羅永浩剛剛在交個朋友直播時透露，稱可信來源顯示東方甄選已經(jīng)天價續(xù)約董宇輝。

羅永浩表示，為董宇輝感到開心，并內(nèi)涵俞敏洪為鐵公雞，雖然目前價格差得很遠，但目前已經(jīng)是比較好的價碼。

今日晚間，羅永浩在交個朋友直播間回應了為什么抓著東方甄選不放，其稱目的是為了幫小董爭取更公平公正的待遇。

并表示，不讓網(wǎng)友去罵東方甄選或者俞敏洪，不要傳達負能量。

12月16日晚間，東方甄選現(xiàn)任CEO俞敏洪的個人抖音直播間內(nèi)，俞敏洪與董宇輝二人出面回應相關輿論熱議問題。

關于薪酬問題，董宇輝提到，我已經(jīng)和俞敏洪聊過，“放心，不會虧待我的”，待遇并不是他的第一追求。

對于董宇輝的薪酬，羅永浩曾多次公開表示，在直播電商行業(yè)，收益分配應該基于客觀規(guī)律，而根據(jù)這一規(guī)律，董宇輝應該得到至少一半左右的收益才算相對公平。

在17日晚的直播中，羅永浩也提到，根據(jù)董宇輝昨天在直播中的發(fā)言，自己的一個合理猜測是俞敏洪給董宇輝加了薪資，但加的薪資沒到天價。

有網(wǎng)友進一步提問，如果給董宇輝的天價承諾沒有兌現(xiàn)怎么辦？羅永浩稱，如果是天價，自己會打聽到。如果不是天價或者是承諾了沒兌現(xiàn)，希望這不會發(fā)生，“我猜也不敢，他鐵公雞是一方面，膽小也是一方面”。

“他們那一代人，60后、50后的企業(yè)家里，‘鐵公雞’其實算是可以的，離壞還差著十萬八千里?！绷_永浩表示，如果承諾沒兌現(xiàn)，“我下次無論做什么，只要合法，你就別勸我了”。

在16日晚間的直播中，董宇輝還表示，薪酬待遇已經(jīng)有了很大的提升，且還在調(diào)整，“俞老師甚至表示，如果我要出去創(chuàng)業(yè)，他還會投資我”。

羅永浩曾是新東方的英語老師，他表示，作為一個從這家機構出來的老人，對這句話非常耳熟，這不是多陰險或者多壞，就是裝，沒勁。

羅永浩回憶，當年在新東方教書的時候，其實機構很擔心優(yōu)秀的老師自立門戶，這是可以理解的，但機構也沒有在薪酬上也把這些優(yōu)秀的老師和平庸的老師拉開很大的距離，有點大鍋飯。

那時候，老板也經(jīng)常跟我們說，你們愿意出去干，我堅決支持，“一個人要多不要臉，從一家機構出來去跟自己的老板做競爭，然后再去找老板要投資？不會的，所以就是裝”。

董宇輝與俞敏洪合體直播是不是結局？

羅永浩認為，暫時塵埃落定，將來會怎么樣還不知道，但自己對此很悲觀，不過也希望自己的悲觀是錯的。

董宇輝算不算低頭了？羅永浩認為，低頭談不上，只是基于各種原因，做了一些權衡、妥協(xié)、讓步，現(xiàn)在不是最好的結果，但已經(jīng)是巨大的進步。