云南一高校擬聘3名碩士為宿舍管理
最近,云南保山學(xué)院因計劃聘請三名碩士研究生擔任宿舍管理員的消息在網(wǎng)絡(luò)上引發(fā)了討論熱潮。部分網(wǎng)友對該決策表示不解,認為高學(xué)歷人才擔任這一職務(wù)似乎是資源的過度配置,擔心這是不是人才使用的不恰當。
經(jīng)過核實,該招聘信息源自云南保山學(xué)院資產(chǎn)經(jīng)營有限公司,這是一家由保山學(xué)院全資建立的國有企業(yè),旗下?lián)碛袃杉易庸?,分別是保山學(xué)院后勤服務(wù)有限公司和一家機動車駕駛培訓(xùn)公司。后勤服務(wù)公司近期發(fā)布了招聘公告,計劃在2024年8月前招聘七名員工,其中包含三名宿舍管理員崗位。應(yīng)聘者需具備全日制??茖W(xué)歷或以上,專業(yè)不設(shè)限制,主要負責學(xué)生公寓的日常管理,年齡上限為45歲。值得注意的是,公告中特別提到碩士研究生可免于筆試環(huán)節(jié)。
考試環(huán)節(jié)已按計劃完成,擬錄用人員名單在公司官網(wǎng)上進行了為期三天的公示。根據(jù)公示結(jié)果,三名成功入選宿舍管理員職位的候選人分別來自不同高校,專業(yè)涉及機械工程、環(huán)境科學(xué)及農(nóng)業(yè)管理,均為碩士研究生背景。
面對外界的爭議,保山學(xué)院未作直接回應(yīng)。后勤服務(wù)公司方面則強調(diào),招聘時已明確崗位職責,被錄用者將根據(jù)公司安排開展工作,高學(xué)歷者的加入是基于其優(yōu)秀表現(xiàn)。武漢大學(xué)城市安全與社會管理研究中心的尚重生教授分析指出,這種情況反映出當前社會人才飽和與就業(yè)壓力并存的現(xiàn)狀。盡管存在學(xué)歷貶值的現(xiàn)象,但高學(xué)歷依然是求職市場的敲門磚。他同時呼吁社會應(yīng)更加重視并提升技術(shù)工人的待遇與地位,鼓勵年輕人投身技術(shù)創(chuàng)新領(lǐng)域,特別是工程技術(shù)與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)等方面,這些領(lǐng)域迫切需要懂技術(shù)的專業(yè)人才來推動發(fā)展和創(chuàng)新。
云南一高校擬聘3名碩士為宿舍管理。
近日,一則“南京航空航天大學(xué)蘇州附屬中學(xué)勤雜工崗錄用一位物理學(xué)碩士”的消息引發(fā)廣泛關(guān)注。
2024-09-24 09:39:25擬聘勤雜工的碩士曾保送北大?近日,網(wǎng)絡(luò)上流傳著一條關(guān)于南京航空航天大學(xué)蘇州附屬中學(xué)勤雜工聘用的信息,公示顯示一名24歲的物理學(xué)研究生被擬聘為中學(xué)的勤雜工
2024-09-22 08:57:00碩士擬被聘高中勤雜工?實為本科