建議男性可申請6個月育兒假。全國人大代表張強在接受采訪時提出,為推動建設(shè)生育友好型社會,應(yīng)嚴(yán)格落實育兒假和配偶陪產(chǎn)假制度,并試點“父育假”制度。男性可以申請最長6個月的育兒假,以促進男性承擔(dān)更多育兒責(zé)任。他還建議統(tǒng)一生育假期成本分擔(dān)機制,對企業(yè)支付女職工產(chǎn)假期間的社保費用給予財政補貼。具體來說,一孩家庭可獲得50%的補貼,二孩、三孩家庭則提高至70%-90%,以此減輕企業(yè)的用工壓力。
根據(jù)韓國政府2024年公布的數(shù)據(jù),男性休育兒假的比例首次超過30%。韓聯(lián)社報道指出,這一年休育兒假的人數(shù)達到13.25萬,比前一年增長了5.2%
2025-02-25 08:24:12韓國男性休育兒假比例超30%人口問題是國家發(fā)展的關(guān)鍵,與國計民生息息相關(guān)。隨著中國人口老齡化和少子化趨勢日益明顯,如何優(yōu)化生育支持政策、提升生育意愿成為亟待解決的問題
2025-03-05 21:43:18人大代表建議孕產(chǎn)服務(wù)全部免費