女生暑期打工疑被老板猥褻 40分鐘噩夢經(jīng)歷!8月6日中午,17歲的重慶女孩小黎在派出所做完筆錄后,對民警說:“我只是想打份暑假工,沒想到差點出不來?!彼匀滩蛔“l(fā)抖。
小黎通過同城兼職群找到了渝北區(qū)龍興鎮(zhèn)某川菜館服務員的工作,月薪2800元,包吃包住。8月5日早上9點,因未到營業(yè)時間,老板周某讓她先回宿舍休息。隨后,周某以“肩頸酸痛”為由,讓小黎帶按摩儀去其房間。小黎回憶,周某讓她示范如何使用按摩儀,然后以“回禮”為名強行將她按倒在床,手伸進她的衣服里摸到腋下和胸部,還問她有沒有交男朋友。小黎掙脫后跑回宿舍,哭著給母親打電話。
6日凌晨,小黎的母親趕到重慶,帶女兒到龍興派出所報案。當日下午,涉事餐館大門緊鎖,線上平臺顯示“暫停營業(yè)”。記者撥通店鋪公開電話,一名女子表示店已轉(zhuǎn)包,電話被打爆了。派出所值班民警證實,已按“猥褻他人”行政案件受理,正在調(diào)取周邊監(jiān)控及通話記錄,案件細節(jié)不便透露。
北京某律師事務所劉律師表示,類似案件即使沒有監(jiān)控,仍有三類證據(jù)可用:即時通訊記錄如微信、短信、通話錄音中嫌疑人是否承認或暗示;身體痕跡如拉扯、掐痕等,第一時間報警并驗傷可以固定證據(jù);證人證言如同事、同住人員的陳述同樣有效。遭遇猥褻務必第一時間報警、保留衣物、不洗澡,避免證據(jù)滅失。
今年7月以來,公開報道的暑期工性侵、猥褻事件已超過6起,受害者多為16-22歲女學生。社交平臺評論區(qū),不少網(wǎng)友曬出“防坑指南”:盡量通過正規(guī)平臺簽約,避免口頭協(xié)議;住宿與營業(yè)場所分開,不給老板“深夜獨處”機會;隨身攜帶錄音筆,遇到越界行為立刻取證。
一名打工者在工作的第一天就遭遇了車禍,而肇事者竟然是他的老板。7月24日,濟南交警微信公眾號公布了一起駕駛?cè)苏厥绿右莸陌咐?/a>
2025-07-25 08:44:03男子被撞逃逸司機是老板