北京市軌道交通運營管理有限公司成立于2016年4月，是北京市基礎設施投資有限公司的直管二級公司，也是北京第三家軌道交通運營商。公司的主營業(yè)務包括軌道交通客運服務、車輛及設備設施維修服務、技術研發(fā)、咨詢培訓、廣告和民用通信等。因22號線和京雄快線運營籌備需要，現(xiàn)面向社會公開招聘相關崗位。

車輛部 招聘崗位：工長/技術員/DCC調度長/DCC調度員/維修工 崗位職責： - 負責電動客車的維保、架大修、工藝設備維保及故障處理工作。 - 負責軌道車輛、大型維護機械設備的檢修、維護及故障處理工作。 - 負責車輛基地內段場設備維修維護工作。 - 負責各類突發(fā)事件的應急處置工作。 - 負責車輛段內軌道車輛的調度工作。 - 完成上級領導交辦的工作。 招聘要求： - 大專及以上學歷，相關專業(yè)優(yōu)先。 - 工長/DCC調度長至少3年相關工作經驗，技術員/DCC調度員至少2年相關工作經驗，維修工至少1年相關工作經驗。 - 持有相關專業(yè)技術資格等級證書或專業(yè)技術職稱優(yōu)先。 - 熱愛軌道交通行業(yè)，接受夜班倒班制度。

土建線路部 招聘崗位：工長/技術員/維修工 崗位職責： - 負責所轄線路軌道設備、橋梁、隧道及附屬設施、安全保護區(qū)的日常管理、巡查、維護工作。 - 負責軌道及道岔的檢查、探傷、軌道精調、鋼軌修理工作。 - 負責運用大型養(yǎng)路機械開展鋼軌焊接、鋼軌打磨（銑磨）、搗固、隧道清洗工作。 - 負責各類突發(fā)事件的應急處置工作。 - 完成上級領導交辦的工作。 招聘要求： - 大專及以上學歷，建筑工程、鐵道工程、機械工程及自動化相關專業(yè)優(yōu)先。 - 工長至少3年相關工作經驗，技術員至少2年相關工作經驗，維修工至少1年相關工作經驗。 - 持有相關專業(yè)技術資格等級證書或專業(yè)技術職稱優(yōu)先。 - 熱愛軌道交通行業(yè)，接受夜班倒班制度。

供電機電部 招聘崗位：工長/技術員/維修工 崗位職責： - 負責供電系統(tǒng)高、低壓設備、電源設備的巡視、維修及緊急故障處理工作。 - 負責接觸網專業(yè)設備的巡視、維修及緊急故障處理工作。 - 負責機電系統(tǒng)設備的巡視、維修及緊急故障處理工作。 - 負責各類突發(fā)事件的應急處置工作。 - 完成上級領導交辦的其他任務。 招聘要求： - 大專及以上學歷，相關專業(yè)優(yōu)先。 - 工長至少3年相關工作經驗，技術員至少2年相關工作經驗，維修工至少1年相關工作經驗。 - 持有相關專業(yè)技術資格等級證書或專業(yè)技術職稱優(yōu)先。 - 熱愛軌道交通行業(yè)，接受夜班倒班制度。

通信信號部 招聘崗位：工長/技術員/維修工 崗位職責： - 負責通信、信號系統(tǒng)及設備的維護、維修、巡視及緊急故障處理工作。 - 負責通信、信號系統(tǒng)電子設備元器件級的維護、維修、保養(yǎng)及緊急故障處理工作。 - 負責區(qū)間通信、信號設備的維護、維修、巡視及緊急故障處理。 - 負責各類突發(fā)事件的應急處置工作。 - 負責通信信號部的綜合管理、技術管理工作。 - 完成上級領導交辦的工作。 招聘要求： - 大專及以上學歷，相關專業(yè)優(yōu)先。 - 工長至少3年相關工作經驗，技術員至少2年相關工作經驗，維修工至少1年相關工作經驗。 - 持有相關專業(yè)技術資格等級證書或專業(yè)技術職稱優(yōu)先。 - 熱愛軌道交通行業(yè)，接受夜班倒班制度。

站務部 值班站長 崗位職責： - 負責車站日常運營生產工作，統(tǒng)籌管理所轄車站行車組織、客運組織、客運服務等工作情況，檢查督促本班組各崗位執(zhí)行作業(yè)規(guī)范、服務規(guī)范等要求。 - 負責車站突發(fā)事件及異常情況的現(xiàn)場處置。 - 負責組織交接班，確保各崗位有序開展工作，根據運營需要合理安排各崗人員。 - 組織調查分析各類事故、隱患、乘客投訴及負面輿情，并制定改進措施。 - 負責車站對外接待等方面事宜及班組建設工作。 - 完成上級領導交辦的工作。 招聘要求： - 大專及以上學歷。 - 具有值班站長工作經驗優(yōu)先，接受夜班倒班制度。

站務督導 崗位職責： - 負責接發(fā)列車、接收命令、調控權變更、辦理閉塞、排列進路、開閉信號、填寫交遞憑證等各項行車工作。 - 負責與行調、司機、鄰站站務等相關工作人員及時聯(lián)系，保證運營安全，如發(fā)生異常情況，及時向上匯報。 - 負責巡查站廳、站臺、直梯、自動扶梯、安全門、照明等各項設備設施的運轉情況。 - 負責AFC相關數據的采集、統(tǒng)計，牽頭組織票務工作。 - 協(xié)助值班站長處理客運糾紛、突發(fā)事件、異常情況等。 - 完成上級領導交辦的工作。 招聘要求： - 大專及以上學歷。 - 具有站務督導工作經驗優(yōu)先，接受夜班倒班制度。

站務員 崗位職責： - 負責售票處售票、檢票、處理壞票、補票及處理乘客問詢等工作。 - 負責站廳和站臺等處的站務工作，主動向需要幫助的乘客提供服務，如遇站內人流激增，協(xié)助實施管控措施。 - 負責車站其他設備的操作（自動扶梯、電梯、照明等）。 - 配合站務督導巡查站廳、站臺、自動扶梯、電梯、安全門等設備設施的運轉情況。 - 完成上級領導交辦的工作。 招聘要求： - 大專及以上學歷。 - 熱愛軌道交通行業(yè)，接受夜班倒班制度。

乘務部 列車司機培訓生 崗位職責： - 負責地鐵車輛的駕駛工作，按計劃完成列車運營任務。 - 熟練掌握地鐵車輛操縱規(guī)程，處理突發(fā)事件和疑難故障。 - 確保行車安全，做到文明執(zhí)乘，并為乘客提供優(yōu)質服務。 - 完成上級領導交辦的工作。 招聘要求： - 年齡在30周歲及以下。 - 具有大專及以上學歷（學信網可查）。 - 無色盲色弱，無可能危及行車安全的疾病史。 - 熱愛軌道交通行業(yè)，接受夜班倒班制度。 注：本崗位培訓周期為一年，培訓通過取得相應資格后，方可上崗。

公司提供行業(yè)內富有競爭力的薪酬，健全的福利保障體系，包括六險二金、帶薪年假、乘車卡、工作餐、免費年度體檢、節(jié)日福利等。

報名者可通過以下方式之一進行簡歷投遞： - 智聯(lián)招聘：登錄智聯(lián)招聘官網（https://www.zhaopin.com），搜索【北京市軌道交通運營管理有限公司】，選擇相應崗位進行簡歷投遞。 - 郵箱：請將簡歷按所招聘崗位發(fā)送至不同郵箱, 標題格式請采用：姓名+應聘崗位，同一崗位請勿重復投遞。 - 車輛部 -工長/DCC調度長/DCC調度員/技術員/維修工：[email protected] - 土建線路部 -工長/技術員/維修工：[email protected] - 供電機電部 -工長/技術員/維修工：[email protected] - 通信信號部 -工長/技術員/維修工：[email protected] - 站務部-值班站長/站務督導/站務員：[email protected] - 乘務部-列車司機培訓生：[email protected]

未盡事宜，以公司實際招聘需求為準。招聘嚴格遵循公開、公平、公正原則，不收取任何費用。請通過正規(guī)渠道投遞簡歷。非官方渠道的虛假招聘及造成的損失，公司不承擔責任。對發(fā)布虛假招聘信息的個人或機構，公司保留追究法律責任的權利。感謝您的關注與配合。