4方面降低生育、養(yǎng)育、教育成本

國(guó)務(wù)院辦公廳近日印發(fā)《關(guān)于加快完善生育支持政策體系推動(dòng)建設(shè)生育友好型社會(huì)的若干措施》。該文件從多個(gè)方面提出了系列生育支持措施。

強(qiáng)化生育服務(wù)支持，增強(qiáng)生育保險(xiǎn)保障功能，指導(dǎo)有條件的地方將參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工、新就業(yè)形態(tài)人員納入生育保險(xiǎn)。完善生育休假制度，確保產(chǎn)假、生育獎(jiǎng)勵(lì)假、陪產(chǎn)假、育兒假等生育假期落實(shí)到位。建立生育補(bǔ)貼制度，指導(dǎo)地方做好政策銜接并積極穩(wěn)妥抓好落實(shí)。同時(shí)，落實(shí)3歲以下嬰幼兒照護(hù)和個(gè)人所得稅專項(xiàng)附加扣除政策，加大個(gè)人所得稅抵扣力度。加強(qiáng)生殖健康服務(wù)，指導(dǎo)各地將適宜的分娩鎮(zhèn)痛及輔助生殖技術(shù)項(xiàng)目納入醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)范圍。4方面降低生育、養(yǎng)育、教育成本。

加強(qiáng)育幼服務(wù)體系建設(shè)，提高兒童醫(yī)療服務(wù)水平，加強(qiáng)兒童醫(yī)院、婦幼保健機(jī)構(gòu)和綜合醫(yī)院、中醫(yī)醫(yī)院的產(chǎn)科、兒科建設(shè)，推動(dòng)績(jī)效工資分配向產(chǎn)科、兒科傾斜。及時(shí)將符合條件的兒童用藥納入醫(yī)保報(bào)銷(xiāo)范圍。增加普惠托育服務(wù)供給，優(yōu)先實(shí)現(xiàn)托育綜合服務(wù)中心地市級(jí)全覆蓋，大力發(fā)展社區(qū)嵌入式托育，支持用人單位辦托、家庭托育點(diǎn)等多種模式發(fā)展，推進(jìn)托幼一體化服務(wù)。完善普惠托育支持政策，鼓勵(lì)有條件的地方對(duì)普惠托育機(jī)構(gòu)給予適當(dāng)運(yùn)營(yíng)補(bǔ)助。促進(jìn)兒童發(fā)展和保護(hù)。

強(qiáng)化教育、住房、就業(yè)等支持措施，擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源供給，支持中小學(xué)校積極開(kāi)展課后服務(wù)和社會(huì)實(shí)踐項(xiàng)目，鼓勵(lì)各地出臺(tái)多孩子女同校就讀的具體實(shí)施辦法，并探索逐步擴(kuò)大免費(fèi)教育范圍。加強(qiáng)住房支持政策，鼓勵(lì)有條件的地方加大對(duì)多子女家庭購(gòu)房的支持力度，可結(jié)合實(shí)際出臺(tái)適當(dāng)提高住房公積金貸款額度等政策。多渠道增加保障性住房有效供給，對(duì)符合條件且有未成年子女的家庭，在戶型選擇方面給予適當(dāng)照顧。強(qiáng)化職工權(quán)益保障，鼓勵(lì)用人單位采取彈性上下班、居家辦公等方式，營(yíng)造家庭友好型工作環(huán)境。鼓勵(lì)有條件的用人單位配建母嬰設(shè)施、提供福利性托育服務(wù)、組織寒暑假期和課后兒童托管活動(dòng)，幫助職工分擔(dān)育兒壓力。

營(yíng)造生育友好社會(huì)氛圍，積極構(gòu)建新型婚育文化，倡導(dǎo)積極的婚戀觀、生育觀、家庭觀。搭建多種形式的青年婚戀交友公益平臺(tái)，扎實(shí)推進(jìn)婚俗改革和移風(fēng)易俗，破除婚嫁大操大辦、高額彩禮等陳規(guī)陋習(xí)，培育積極向上的婚俗文化。加強(qiáng)社會(huì)宣傳倡導(dǎo)，實(shí)施人口高質(zhì)量發(fā)展宣傳教育專項(xiàng)行動(dòng)，加強(qiáng)人口國(guó)情國(guó)策教育，將相關(guān)內(nèi)容融入中小學(xué)、本?？平逃?。

各地區(qū)、各有關(guān)部門(mén)需切實(shí)提高政治站位，增強(qiáng)做好新時(shí)代人口工作的責(zé)任感和使命感，細(xì)化實(shí)化優(yōu)化具體措施，落實(shí)政府、用人單位、個(gè)人等多方責(zé)任，確保生育支持各項(xiàng)政策措施和任務(wù)落到實(shí)處、取得實(shí)效。