9月29日,一位網(wǎng)友在社交網(wǎng)站上發(fā)帖稱,自己通過得力集團(tuán)三輪面試后,在入職報到當(dāng)天因走路跛腳問題被辭退。該網(wǎng)友于5月初通過了得力集團(tuán)的兩輪線上面試和一輪現(xiàn)場面試,并收到了HRBP崗位的入職通知。5月13日報到時,接待的人事詢問其腿部情況,該網(wǎng)友表示這并不影響工作。然而,當(dāng)天下午人事通知她領(lǐng)導(dǎo)不同意其入職,并要求她在微信上發(fā)送一條信息,內(nèi)容是因不適應(yīng)而主動離開。這位網(wǎng)友透露,自己小時候腿部曾患病,導(dǎo)致走路跛腳,但不需要拐杖或輪椅,且已有7年職業(yè)經(jīng)歷并多次升職。
此事引起了廣泛關(guān)注,有截圖顯示,得力集團(tuán)CEO陳雪強留言致歉,表示將妥善處理此事。陳雪強表示對此事非常震驚,并代表集團(tuán)管理層道歉,稱這種行為與得力的價值觀和人文關(guān)懷完全不符。得力集團(tuán)客服也確認(rèn),集團(tuán)已關(guān)注此事,并安排專員積極處理,陳雪強再次表達(dá)了誠摯的歉意,并安排總裁辦主任妥善協(xié)商解決。
該網(wǎng)友在帖子中提到,由于此次事件經(jīng)輿論發(fā)酵后,若回去工作會面臨諸多審視,而自己內(nèi)心還不夠強大到能承受這些壓力。她表示自己不是非得力不可,相信會有更好的選擇。同時,她呼吁職場給予殘疾人更多公平對待的機會,并感謝為她聲援和支持的網(wǎng)友。
公開資料顯示,得力集團(tuán)創(chuàng)建于1981年,位于浙江省寧波市寧海縣得力工業(yè)園,產(chǎn)品線涵蓋辦公與學(xué)生文具、辦公設(shè)備、辦公耗材、辦公紙品等。