專家稱績效改革與貪腐案有關

    國防大學教授公方彬昨日向新京報記者表示，當前關注軍費績效改革有兩方面意義，一方面，黨中央和中央軍委對執(zhí)政能力有更高要求，要實現強軍目標，必須保證軍費使用上的高效；另一方面，社會監(jiān)督不斷加強，老百姓的權利意識在增強。例如軍車濫用問題，現在的情況是如果老百姓發(fā)現很可能就會拍照上傳到網絡上，對其進行監(jiān)督。

    公方彬認為，軍費績效改革應該是與軍內出現的徐才厚、谷俊山貪腐案有關。他說，軍費績效改革意味著以前的軍費管理存在問題，同時也反映出軍隊建設在自我要求上邁出了新步伐。“軍費投入高不意味著國防力量強。”公方彬說，必須保證軍費使用的效益也要高。

    至于為何首先選擇訓練模擬器材、醫(yī)院財經管理等5大類項目進行績效評價試點，公方彬分析稱，很可能是因為這些項目市場化程度高、與社會關聯(lián)度高。

    四總部要求節(jié)約每一個銅板

    據新華社22日報道，解放軍四總部近日下發(fā)《深入推進事業(yè)經費標準化建設總體方案》，要求按照節(jié)約每一個銅板的精神立規(guī)矩，修訂軍隊事業(yè)經費管理規(guī)定，明確哪些錢能花、哪些錢不能花，扎緊編牢花錢辦事的制度“籠子”。

    此前，四總部還要求加強對領導干部的經濟責任審計。新京報記者了解，解放軍總參謀部、總政治部、總后勤部、總裝備部曾聯(lián)合發(fā)布新修訂的《軍隊領導干部經濟責任審計規(guī)定》，明確軍隊負有經濟責任的領導干部全部納入審計范圍，把經濟權力相對集中的領導干部、列入或者擬列入后備的領導干部、擬提升使用的領導干部、一年內達到平時服現役最高年齡或者任職最高年限的領導干部、群眾反映不履行或者不正確履行經濟責任的領導干部作為重點審計對象，為實行先審后提、先審后離，防止“帶病”上崗、“帶病”提拔創(chuàng)造有利條件。

    新京報記者 賈世煜

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