中國共青團(tuán)團(tuán)徽。

按照團(tuán)章規(guī)定向團(tuán)組織交納團(tuán)費，是共青團(tuán)員必須具備的基本條件，是團(tuán)員對團(tuán)組織應(yīng)盡的義務(wù)。團(tuán)費收繳、使用和管理工作，是團(tuán)的基層組織建設(shè)和團(tuán)員隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容。為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)團(tuán)費收繳、使用和管理工作，經(jīng)團(tuán)中央書記處批準(zhǔn)，團(tuán)中央近日印發(fā)了《關(guān)于中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)費收繳、使用和管理的規(guī)定》（以下簡稱《團(tuán)費收繳規(guī)定》）。

《團(tuán)費收繳規(guī)定》認(rèn)真貫徹落實中央黨的群團(tuán)工作會議精神和《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的群團(tuán)工作的意見》，充分考慮經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平和地區(qū)差異，尊重不同青年群體的實際，堅持強(qiáng)化意識、支持基層、從嚴(yán)治團(tuán)，對團(tuán)費收繳標(biāo)準(zhǔn)、使用范圍、留存比例、管理公開等作了調(diào)整和完善。在團(tuán)費收繳方面，根據(jù)團(tuán)員收入變化情況，對有收入群體團(tuán)員的團(tuán)費收繳由原來的兩個檔次兩個比例調(diào)整為兩個檔次一個比例，最高交納20元；對農(nóng)民團(tuán)員每月交納團(tuán)費標(biāo)準(zhǔn)提出了0.2元～1元的彈性要求；學(xué)生團(tuán)員和領(lǐng)取最低生活保障金等低收入團(tuán)員每月交納團(tuán)費0.2元；交納團(tuán)費確有困難的團(tuán)員，經(jīng)批準(zhǔn)可以少交或免交團(tuán)費。在團(tuán)費使用方面，強(qiáng)調(diào)要向農(nóng)村、街道社區(qū)和其他有困難的基層團(tuán)組織傾斜，規(guī)定基層團(tuán)委留存團(tuán)費的比例不得少于團(tuán)員實交團(tuán)費總數(shù)的60%，并進(jìn)一步明確了團(tuán)費的使用范圍。在團(tuán)費管理方面，根據(jù)從嚴(yán)治團(tuán)的要求，進(jìn)一步規(guī)范了團(tuán)費管理制度，強(qiáng)化了紀(jì)律要求，明確將團(tuán)費收繳、使用和管理情況作為團(tuán)務(wù)公開的一項重要內(nèi)容，并對各級團(tuán)組織報告或公布團(tuán)費收繳、使用和管理情況作出具體規(guī)定。

《團(tuán)費收繳規(guī)定》從2016年7月21日起執(zhí)行。

團(tuán)中央基層組織建設(shè)部籌備組就印發(fā)《關(guān)于中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)費收繳、使用和管理的規(guī)定》答記者問

日前，團(tuán)中央基層組織建設(shè)部籌備組負(fù)責(zé)人就新近印發(fā)的《關(guān)于中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)費收繳、使用和管理的規(guī)定》（中青發(fā)〔2016〕13號，以下簡稱《團(tuán)費收繳規(guī)定》）有關(guān)問題，回答了中國青年報記者的提問。

對團(tuán)費收繳辦法作出調(diào)整是必要的

問：請您介紹一下，為什么要制定和修訂《團(tuán)費收繳規(guī)定》？

答：按照團(tuán)章規(guī)定向團(tuán)組織交納團(tuán)費，是共青團(tuán)員必須具備的起碼條件，是團(tuán)員對團(tuán)組織應(yīng)盡的義務(wù)。團(tuán)費的收繳、使用和管理，是團(tuán)的基層組織建設(shè)和團(tuán)員隊伍建設(shè)中的一項重要工作。團(tuán)中央一直高度重視團(tuán)費工作，在不同的歷史時期都有專門的團(tuán)費收繳管理方面的文件規(guī)定。這次印發(fā)的《團(tuán)費收繳規(guī)定》，是對團(tuán)中央1994年印發(fā)的《關(guān)于團(tuán)費交納和管理使用的規(guī)定》（中青發(fā)[1994]7號）和1996年印發(fā)的《關(guān)于團(tuán)費交納和管理使用的補充規(guī)定》（中青發(fā)[1996]11號）的修訂。多年來上述兩個文件對規(guī)范團(tuán)費工作起到了重要作用。近些年來，我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和團(tuán)員收入狀況發(fā)生了很大變化，原來文件中的部分內(nèi)容已不適應(yīng)當(dāng)前的情況。主要有：一是隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，人均可支配收入大幅提高，不宜再按照原有比例交納團(tuán)費；二是機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工資制度改革后，許多團(tuán)員工資結(jié)構(gòu)發(fā)生了變化，團(tuán)費交納基數(shù)需要隨之予以明確；三是原來文件對團(tuán)費的使用和管理規(guī)定得比較寬泛，不便于基層操作。因此，對團(tuán)費收繳辦法作出調(diào)整是必要的。