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國資委成立社會責任局釋放什么信號?央企怎么表態(tài)(3)

中國黃金集團則制定了十四五”節(jié)能減排專項規(guī)劃,明確“十四五”末萬元產值綜合能耗(可比價)較“十三五”末下降32%;開展了集團113家子企業(yè)的碳排放摸底調查,將在查明各企業(yè)碳排放路徑、采選冶等工藝流程排碳具體情況以及分析存在問題基礎上,制定碳達峰碳中和行動方案。

遏制“兩高”項目盲目發(fā)展,能夠推動綠色轉型和高質量發(fā)展。嚴控“兩高”項目盲目上馬,成為中央生態(tài)環(huán)保督察的重點內容。從上述6家央企來看,均被納入“兩高”行業(yè)類別統(tǒng)計。

通過分析6家被督察過的央企,記者發(fā)現了一個共性問題:央企的下屬企業(yè)數量多、分布廣,且生態(tài)環(huán)境治理水平參差不齊,生態(tài)環(huán)境保護要求和標準被一再降低。無論日常受過的環(huán)境行政處罰,還是中央生態(tài)環(huán)保督察通報的典型案例,絕大多數是央企下屬企業(yè)。

對此,郭沛源認為,央企面臨的挑戰(zhàn)是體系比較龐大,分公司、子公司、控股公司及參股公司比較多,如何將生態(tài)環(huán)保意識和要求貫徹到整個體系,是比較現實的挑戰(zhàn)。

如何加強對子公司的監(jiān)管?他建議,一是分類施策,重點關注環(huán)境風險高的下屬企業(yè);二是數字化管理,像管財務績效一樣將環(huán)境風險量化起來,實時或定期匯總、監(jiān)控。

記者了解到,正在進行中央生態(tài)環(huán)保督察問題整改的中國有色集團表示,要在環(huán)境風險管控體系中,建立常態(tài)化、清單式的監(jiān)督檢查機制。中國黃金集團也表示,每年與直管二級公司簽訂《安全環(huán)保職業(yè)健康目標責任書》,將主要環(huán)保指標、重點環(huán)保項目納入其中進行責任考核。

如何更好地踐行ESG理念、開展生態(tài)環(huán)保工作?

央企踐行ESG理念、履行社會責任過程中,哪些方面需要加強?

“實際上,央企在履行社會責任過程中,時間較長,經驗較豐富?!惫嬖幢硎荆滦蝿菹?,應有更新的目標。比如,如何主動適應并引領國際規(guī)則標準制定,有更大的話語權?ESG理念與企業(yè)社會責任(CSR)之間如何銜接?

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